La oferta reconoce la inflaci\u00f3n enero-octubre. Las subas ser\u00edan no remunerativas, desde noviembre y enero. En 2021 habr\u00e1 pagos extra a quienes m\u00e1s perdieron.<\/p>\n
El gremio de los empleados de la Municipalidad de C\u00f3rdoba (Suoem) analiza en sucesivas reuniones de sus cuerpos de delegados la propuesta salarial que la gesti\u00f3n del intendente Mart\u00edn Llaryora present\u00f3 el mi\u00e9rcoles: un incremento de 23,4 por ciento no remunerativo, a pagar en dos cuotas con los sueldos de noviembre y de enero pr\u00f3ximo.<\/p>\n
La propuesta en parte es similar a la que el gremio hab\u00eda rechazado con violentas protestas hace un mes, s\u00f3lo que incorpora tambi\u00e9n el reconocimiento de la inflaci\u00f3n de octubre. El gran cambio es que el municipio tambi\u00e9n estar\u00eda proponiendo un esquema de compensaciones vinculado al recorte de la s\u00e9ptima hora de trabajo: seg\u00fan lo que los delegados plantearon en las asambleas, se ofrecen pagos no remunerativos con tope para compensar ese recorte, pero la mitad de los municipales seguir\u00eda trabajando seis horas al d\u00eda.<\/p>\n
De concretarse, el acuerdo ser\u00eda por el per\u00edodo enero-octubre \u2013la inflaci\u00f3n acumulada en C\u00f3rdoba fue del 23,4 por ciento\u2013, y quedar\u00eda establecido el cronograma de \u201cblanqueo\u201d de los pagos inicialmente no remunerativos entre febrero y abril. El medio aguinaldo de diciembre se calcular\u00e1 sobre los ingresos de octubre, es decir, sin tener en cuenta el incremento.<\/p>\n
La pr\u00f3xima discusi\u00f3n salarial ser\u00eda en mayo pr\u00f3ximo, cuando ya se hayan blanqueado los aumentos que se proponen ahora.<\/p>\n
Ayer se sucedieron las asambleas de delegados de las \u00e1reas Administrativa, de Salud y de Educaci\u00f3n. Todav\u00eda es impreciso el nivel de aceptaci\u00f3n, pero tanto en el Suoem como en el Palacio 6 de Julio hay expectativas de arribar a un acuerdo que ambas partes necesitan.<\/p>\n
La gesti\u00f3n Llaryora necesita superar la situaci\u00f3n de conflicto permanente y normalizar la atenci\u00f3n municipal, y para los empleados es imperioso lograr el primer aumento salarial del a\u00f1o tras un recorte que en promedio afect\u00f3 en un 32 por ciento los ingresos de los municipales. Cuando se considera la inflaci\u00f3n, la ca\u00edda real de los ingresos de los municipales supera el 50 por ciento.<\/p>\n
La primera discusi\u00f3n paritaria de la gesti\u00f3n Llaryora incluye, adem\u00e1s, la restituci\u00f3n en car\u00e1cter remunerativo del pago del t\u00edtulo, uno de los \u00edtems que el Ejecutivo paga de modo no remunerativo. No obstante, no atiende el reclamo de los jubilados municipales, perjudicados tanto por el recorte como por los pagos \u201cen negro\u201d del municipio.<\/p>\n
Recrudece el reclamo de los judiciales<\/p>\n
Una acordada de la Corte Suprema de Justicia de la Naci\u00f3n dispuso una compensaci\u00f3n por inflaci\u00f3n para funcionarios y trabajadores del Poder Judicial del 10 por ciento \u2013remunerativo y retroactivo al 1\u00ba de octubre\u2013 pero dej\u00f3 abierta la posibilidad a nuevas subas en lo que resta del a\u00f1o. Esa novedad recrudeci\u00f3 el reclamo de los empleados judiciales de la provincia de C\u00f3rdoba.<\/p>\n
Las subas salariales que otorga la Corte son acatadas por el Tribunal Superior de Justicia (TSJ), por lo que los judiciales reclaman que ese incremento se replique inmediatamente en C\u00f3rdoba. En ese marco, el pr\u00f3ximo martes, los cuerpos org\u00e1nicos realizar\u00e1n una \u201cvigilia\u201d a la espera de la reuni\u00f3n semanal de los integrantes del Tribunal Superior.<\/p>\n
En paralelo, el sindicato de judiciales mantiene abierto un conflicto con el TSJ para reclamar por \u201cdeudas salariales\u201d correspondientes a retroactivos de los ajustes otorgados el a\u00f1o pasado. De acuerdo con el gremio, a\u00fan resta que los empleados perciban dos de los siete retroactivos acordados.<\/p>\n
Con aquella paritaria con saldo pendiente, surge ahora esta recomposici\u00f3n. En ese marco, el gremio emiti\u00f3 un comunicado en el que \u201cexige\u201d al TSJ \u201cel pago en tiempo y forma del aumento salarial otorgado\u201d.<\/p>\n
El TSJ guarda silencio respecto del planteo gremial y de la discusi\u00f3n con el Ejecutivo para obtener m\u00e1s fondos y cumplir con la acordada, que impacta en los 8.386 empleados y funcionarios judiciales de C\u00f3rdoba.<\/p>\n
La oferta reconoce la inflaci\u00f3n enero-octubre. Las subas ser\u00edan no remunerativas, desde noviembre y enero. En 2021 habr\u00e1 pagos extra a quienes m\u00e1s perdieron.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":109514,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[3],"class_list":["post-109513","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-cordoba"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109513","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=109513"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/109513\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/109514"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=109513"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=109513"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=109513"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}