Las mujeres perdieron 1,7 millones de puestos de trabajo con la pandemia, de los cuales solo se recuperaron tres cuartas partes.<\/p>\n
El Ministerio de Econom\u00eda present\u00f3 este martes el proyecto \u201cPol\u00edticas econ\u00f3micas para acelerar la igualdad de g\u00e9nero en Argentina\u201d. La mesa federal de pol\u00edticas econ\u00f3micas acentu\u00f3 la urgencia de seguir llevando a cabo pol\u00edticas de recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica con perspectiva de g\u00e9nero al revelar en un informe que \u00ablas mujeres perdieron 1,7 millones de puestos de trabajo y que con las pol\u00edticas de reactivaci\u00f3n s\u00f3lo se recuperaron las tres cuartas partes\u00bb.<\/p>\n
Desde el 2020, la mesa federal, en conjunto con otros organismos estatales, viene pensando un plan de acci\u00f3n para que la recuperaci\u00f3n econ\u00f3mica sea desde una perspectiva federal y junto a las mujeres y diversidades. En la presentaci\u00f3n, en la que estuvieron Melina Mallamace, jefa de asesores de la Unidad Ministro del Ministerio de Econom\u00eda; la directora nacional de Econom\u00eda, Igualdad y G\u00e9nero, Mercedes D\u2019Alessandro, y la vicejefa de Gabinete, Cecilia Todesca, entre otras funcionarias de todas las provincias, se mencionaron los dos ejes principales de los planes de acci\u00f3n y los presupuestos del 2021 con perspectiva de g\u00e9nero.<\/p>\n
\u201cEl proyecto tiene el objetivo de contribuir a una recuperaci\u00f3n sostenible de Argentina mediante diagn\u00f3sticos, herramientas de gesti\u00f3n y pol\u00edticas p\u00fablicas centradas en dos ejes: fortalecer la infraestructura de los cuidados, un sector estrat\u00e9gico para el desarrollo econ\u00f3mico y un vector transversal de todo el tejido productivo, y lograr m\u00e1s inclusi\u00f3n de mujeres y diversidades en los sectores estrat\u00e9gicos de la econom\u00eda, fundamentales para el desarrollo argentino pero con mayor presencia de varones\u201d, sostiene el informe.<\/p>\n
D\u2019Alessandro explic\u00f3 la importancia de fortalecer la infraestructura de los cuidados ya que influye en la generaci\u00f3n de puestos de trabajo en la construcci\u00f3n, aumenta y mejora los empleos relacionados con los cuidados y favorece la autonom\u00eda econ\u00f3mica de las mujeres. \u201cLa crisis generada por la pandemia de covid-19 puso en evidencia las desigualdades econ\u00f3micas preexistentes y las profundiz\u00f3, porque afect\u00f3 m\u00e1s a las mujeres, las diversidades y las juventudes. Esta crisis es doble, econ\u00f3mica y de cuidados. El desaf\u00edo es recuperar la econom\u00eda con las mujeres como protagonistas\u201d, expres\u00f3 D\u2019Alessandro.<\/p>\n
Por su parte, Todesca Bocco defini\u00f3 los desaf\u00edos de la incorporaci\u00f3n de las mujeres en la estrategia de reactivaci\u00f3n y desarrollo: \u201cLas pol\u00edticas de g\u00e9nero son buenas para la macroeconom\u00eda. No es una agenda paralela, no va por otro carril: es el mismo carril. Si las transformaciones de la estructura productiva, la estructura social, est\u00e1n hechas con esta mirada, estaremos aport\u00e1ndole a la macroeconom\u00eda, estaremos aport\u00e1ndole a los salarios, a la participaci\u00f3n en el mercado de trabajo, a los trabajos con derechos. Y entonces, a la demanda agregada, y entonces al crecimiento sostenido, y entonces a una econom\u00eda mucho m\u00e1s justa\u201d.<\/p>\n
Aunque con las pol\u00edticas de reactivaci\u00f3n se pudieron recuperar las tres cuartas partes de los empleos perdidos por mujeres en la pandemia, 1,7 millones de puestos, de acuerdo al informe oficial, la recuperaci\u00f3n de las mujeres es m\u00e1s lenta que la de los varones. Se multiplic\u00f3 el trabajo dom\u00e9stico y de cuidados no remunerado, que en un 75,7 por ciento es realizado por ellas. La sobrecarga de tareas dom\u00e9sticas y de cuidado profundiz\u00f3 las dificultades de las mujeres para acceder y permanecer en el mercado de trabajo.<\/p>\n
\u201cAntes de la pandemia, 5 de cada 10 mujeres participaban en el mercado de trabajo. Ese n\u00famero descendi\u00f3 a 4 de cada 10 en el segundo trimestre de 2020, en el pico de la emergencia sanitaria. En ese momento, hubo un derrumbe de la actividad de las mujeres de 8,2 puntos porcentuales: pas\u00f3 de 49,4 por ciento a 41,2 por ciento y se lleg\u00f3 al nivel m\u00e1s bajo desde 2002. A principios de 2021 se estableci\u00f3 en el 49 por ciento, medio punto porcentual por debajo del primer trimestre de 2020, lo cual representa la salida del mercado laboral de m\u00e1s de 250.000 mujeres. Entre las jefas de hogar sin c\u00f3nyuge y con ni\u00f1os, ni\u00f1as y adolescentes a cargo, el impacto en el peor momento de la crisis fue mayor: la ca\u00edda en la actividad fue de 14 puntos porcentuales\u201d, explica el informe.<\/p>\n
La brecha de g\u00e9nero se profundiz\u00f3 desde el \u00faltimo trimestre de 2019: el desempleo de las mujeres era 1,1 punto porcentual m\u00e1s alto que el de los varones y en el primer trimestre de 2021 esa diferencia fue de 3,8 puntos. El empleo de los varones est\u00e1 en los mismos niveles que antes de la pandemia (63,6 vs 63,8) y el de las mujeres, por debajo (44,7 vs 43).<\/p>\n
En esta l\u00ednea, D\u2019alessandro explic\u00f3 que \u201cen apenas un par de meses las mujeres retrocedieron dos d\u00e9cadas en su participaci\u00f3n en el mercado laboral. A medida que la econom\u00eda se fue abriendo, se pusieron en marcha una serie de medidas que acompa\u00f1aron y mejoraron la situaci\u00f3n de las mujeres como los bonos, la AUH, la creaci\u00f3n de la tarjeta alimentar, potenciar trabajo, etc.\u201d.\u00a0 \u201cQueremos que la recuperaci\u00f3n siga siendo s\u00f3lida y para que sea s\u00f3lida tiene que haber perspectiva de g\u00e9nero\u201d, concluy\u00f3.<\/p>\n
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