{"id":119483,"date":"2021-10-14T05:52:01","date_gmt":"2021-10-14T08:52:01","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=119483"},"modified":"2021-10-13T20:07:56","modified_gmt":"2021-10-13T23:07:56","slug":"parana-cae-el-empleo-privado-formal-respecto-al-2020","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/parana-cae-el-empleo-privado-formal-respecto-al-2020\/","title":{"rendered":"Paran\u00e1: cae el empleo privado formal respecto al 2020"},"content":{"rendered":"<p>Seg\u00fan \u00faltima estad\u00edstica de Naci\u00f3n, en empresas con m\u00e1s de 10 trabajadores volvi\u00f3 a caer el empleo privado en Paran\u00e1 por tercer mes consecutivo. Fue de 0,4%.<\/p>\n<p>En Paran\u00e1, durante el mes de agosto, el nivel de empleo privado registrado en empresas de m\u00e1s de 10 personas ocupadas decreci\u00f3 0,4% respecto al mismo mes del a\u00f1o pasado, signado por la pandemia y la muy baja actividad econ\u00f3mica y productiva.<br \/>\nLa evaluaci\u00f3n realizada por el\u00a0Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n, en su relevamiento mensual denominado Encuesta de Indicadores Laborales (EIL) sobre un total de 12 aglomerados urbanos de las principales regiones del pa\u00eds,\u00a0Paran\u00e1\u00a0mostr\u00f3 variaci\u00f3n negativa del empleo \u2013junto con el Gran Buenos Aires y Mendoza, -05% y Gran Santa Fe -1,8%\u2013 en un contexto general en que el nivel de empleo privado registrado en empresas de m\u00e1s de 10 personas ocupadas del total de los aglomerados relevados fue de 0,2% en relaci\u00f3n a 2020.<\/p>\n<p>Ya en el mes anterior (julio), la comparaci\u00f3n con el mismo mes de 2020, signado por el per\u00edodo m\u00e1s cr\u00edtico de la restricciones por la pandemia del Covid-19, hab\u00eda dejado una variaci\u00f3n negativa de 0,5%.<\/p>\n<p>Se trata del tercer mes consecutivo en el Gran Paran\u00e1 con retracci\u00f3n de puestos de trabajo formales en empresas con m\u00e1s de 10 trabajadores: en junio se registr\u00f3 un -0,2%, mientras que en mayo tuvo su \u00faltima mejora, de 0,1%, en la comparaci\u00f3n interanual entre los meses del a\u00f1o en curso y 2020.<\/p>\n<p>Mientras tanto, el informe del la cartera laboral aporta que \u201cel comportamiento de agosto de 2021, implica una mejora en relaci\u00f3n a los meses anteriores y resulta acorde a la flexibilizaci\u00f3n de las medidas de aislamiento dispuestas en los \u00faltimos meses\u201d.<\/p>\n<p>El crecimiento del empleo se explica por un aumento de m\u00e1s del 20% de la tasa de entrada en relaci\u00f3n al mes pasado. Y si bien, la tasa de salida tambi\u00e9n registra crecimiento, lo hace en menor medida.<\/p>\n<p>Seg\u00fan lo dicho, en agosto en Paran\u00e1 el nivel de empleo se redujo un 0,2%, mientras que en el Gran C\u00f3rdoba creci\u00f3 2,9%, en el Gran Rosario 3,9%, Gran Tucum\u00e1n 1,7%, Gran Resistencia 5,6%, Gran Bah\u00eda Blanca 1,5%, Gran Jujuy 1,6%, Gran Mar del Plata 0,1% y Gran La Plata 0,9%.<\/p>\n<p>La Encuesta de Indicadores Laborales (EIL) es una encuesta que releva mensualmente y de forma permanente desde 1996 a empresas privadas formales a partir de 10 trabajadores en 12 centros urbanos.<\/p>\n<p>Se relevan todos los sectores econ\u00f3micos, a excepci\u00f3n del sector p\u00fablico y las actividades primarias (sector agropecuario y minas y canteras). Su cobertura representa cerca del 60% del total del universo de asalariados registrados del total pa\u00eds.<\/p>\n<p>En Paran\u00e1 supone 1.429 empresas, con 35.794 trabajadores al mes de agosto.<\/p>\n<p><strong>El empleo privado, por sectores<\/strong><br \/>\nSeg\u00fan el informe mensual del Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n, en t\u00e9rminos sectoriales, es importante el crecimiento sostenido del empleo en el sector de la construcci\u00f3n (1,3%), as\u00ed como la evoluci\u00f3n del empleo industrial, en el comercio y los servicios sociales. S\u00f3lo en el sector de transporte se visualiza ca\u00edda del nivel de empleo.<\/p>\n<p>Por su parte, las expectativas empresarias en cuanto a la contrataci\u00f3n de personal para los pr\u00f3ximos tres meses, contin\u00faan siendo positivas y consolidan la tendencia creciente observada desde hace cinco meses. Ese indicador, surge de la diferencia entre la proporci\u00f3n de empresas que esperan aumentar sus dotaciones y aquellas que esperan disminuirla: del 7% de las empresas que declaran que har\u00e1n cambios en sus dotaciones en los pr\u00f3ximos 3 meses, el 5,6% espera aumentar la dotaci\u00f3n y apenas el 1,4% estima que la reducir\u00e1.<\/p>\n<p>El informe considera que estas expectativas, \u201cque resultan mejores a las observadas en los meses previos a la irrupci\u00f3n de la pandemia, permiten vislumbrar un escenario de expansi\u00f3n en la medida que contin\u00fae normaliz\u00e1ndose la actividad productiva\u201d.<\/p>\n<p><strong>Por tama\u00f1o<\/strong><br \/>\nEn agosto de 2021, el empleo en las empresas peque\u00f1as y medianas se expandi\u00f3 en relaci\u00f3n al mes pasado, mientras que se mantuvo constante en las m\u00e1s grandes.<\/p>\n<p>En las empresas de hasta 49 personas ocupadas, se registra el tercer mes con variaciones positivas, alcanzado el 0,3% en agosto de 2021; mientras que en las de entre 50 y 199 personas a ocupadas se registra un crecimiento de 0,4%, luego de mantenerse constante el mes pasado y presentar ca\u00edda los dos anteriores.<\/p>\n<p>Por su parte en las empresas de m\u00e1s de 200 personas ocupadas, tanto el mes pasado como este se sostuvo el mismo nivel que en junio de 2021.<\/p>\n<h6>Fuente: Uno<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Seg\u00fan \u00faltima estad\u00edstica de Naci\u00f3n, en empresas con m\u00e1s de 10 trabajadores volvi\u00f3 a caer el empleo privado en Paran\u00e1 por tercer mes consecutivo. 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