El gremio de trabajadores municipales llevaba adelante medidas de fuerza desde el pasado jueves<\/p>\n
El sindicato de Uni\u00f3n de Trabajadores Municipales de Salta (UTM) lleva varios d\u00edas de paro. En concreto, desde el jueves pasado se lleva realizando un cese de actividades y diferentes movilizaciones por la ciudad, a raz\u00f3n de la falta de respuestas respecto a diferentes reclamos que se est\u00e1n haciendo al Ejecutivo municipal.<\/p>\n
Sin embargo, durante la jornada de hoy, los afiliados al sindicato llevaron a cabo una asamblea en las afueras de la Secretar\u00eda de Movilidad Ciudadana. All\u00ed, luego de poner en discusi\u00f3n los varios puntos del reclamo, se logr\u00f3 acordar el levantamiento del paro.<\/p>\n
Pedro Serrudo, referente de la Uni\u00f3n de Trabajadores Municipales de Salta, indic\u00f3 que las sanciones que fueron puestas sobre 44 agentes de tr\u00e1nsito se retirar\u00e1n de sus legajos. De esta forma, ser\u00e1n sobrese\u00eddos. Este era uno de los principales puntos del reclamo presentado al Ejecutivo municipal.<\/p>\n
Otro de los reclamos tiene que ver con un bono de $100.000 que fue solicitado.\u00a0Si bien las negociaciones avanzaron, y la recomposici\u00f3n salarial se fijar\u00eda en las pr\u00f3ximas paritarias, a\u00fan queda pendiente su aprobaci\u00f3n.<\/p>\n
Finalmente, respecto al pase a planta permanente del personal contratado, uno de los principales reclamos ten\u00eda que ver con la adhesi\u00f3n de los hijos de al menos 150 de los 300 trabajadores que fallecieron o se jubilaron desde el inicio de la gesti\u00f3n de Bettina Romero.<\/p>\n
Esta solicitud, que era una de las m\u00e1s importantes, fue la que se pudo acordar. En este sentido, a partir de marzo comenzar\u00e1n a darse, luego de que se finalicen los trabajos previos para poder normalizar la situaci\u00f3n de los trabajadores municipales.<\/p>\n
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