El Intendente Ricardo Moccero anunci\u00f3, tras una reuni\u00f3n con el Sindicato de Empleados Municipales en formaci\u00f3n -adherido a la FSTMPBA-, un aumento salarial del 12 % para el mes de abril y un 10% para el mes de mayo. Adem\u00e1s, analizaron las recategorizaciones del personal, el otorgamiento de un predio en el balneario municipal para el sindicato, como as\u00ed tambi\u00e9n, las gestiones para que los empleados municipales cuenten con una farmacia sindical con beneficios<\/p>\n
Temas abordados en las reuniones mantenidas:<\/p>\n
Incremento salarial: sumado al 6% dado en marzo, se otorgar\u00e1n en los pr\u00f3ximos meses:<\/p>\n
\u2013 12% en abril<\/p>\n
-10% en mayo<\/p>\n
Los incrementos se calcular\u00e1n sobre la base salarial del mes de febrero y sumado al 6% otorgado en el mes de marzo, representa un 28% de incremento al mes de mayo. En tanto, est\u00e1 previsto en el mes de junio, convocar nuevamente a los efectos de continuar evaluando pr\u00f3ximos incrementos salariales.<\/p>\n
Jerarquizaci\u00f3n de la planta municipal: durante el mes de abril comenzar\u00e1n las recategorizaciones de la planta municipal, de esta manera se llegar\u00e1 al 85 % de la planta municipal recategorizada en los \u00faltimos 3 a\u00f1os. Adicionalmente se continuar\u00e1 con el llamado a concurso a cargos jer\u00e1rquicos.<\/p>\n
Farmacia Sindical: se trabaja, junto al Sindicato de Empleados Municipal en formaci\u00f3n, en la posibilidad de que los empleados municipales de Coronel Su\u00e1rez cuenten con una farmacia sindical en el distrito que brinde descuentos a todos los trabajadores municipales.<\/p>\n
Predio recreativo: El Intendente Ricardo Moccero confirm\u00f3 el pedido realizado por el SEM en formaci\u00f3n, de otorgar un predio en el balneario municipal \u201cSamuel Davies\u201d donde se avanzar\u00e1 en la construcci\u00f3n de un lugar de esparcimiento para toda la familia municipal.<\/p>\n
Premio por presentismo: entre otro de los temas analizados, se plante\u00f3 trabajar en el abordaje de temas que hagan a la mejora de las condiciones laborales, como la posibilidad de otorgar un reconocimiento por presentismo a los trabajadores.<\/p>\n
\u201cDesde que asumimos en el 2020 nuestro objetivo fue poner en valor y jerarquizar el trabajo municipal con di\u00e1logo y b\u00fasquedas de consenso; alcanzando un 85% de los empleados recategorizados y el llamado a concurso para cubrir todos los cargos jer\u00e1rquicos necesarios\u201d, expres\u00f3 el Intendente Municipal Ricardo Moccero.<\/p>\n
En este sentido agreg\u00f3 que \u201chemos escuchado las demandas e inquietudes de los representantes de los trabajadores, buscando dar respuestas a las necesidades planteadas; como as\u00ed tambi\u00e9n, lograr acompa\u00f1amiento salarial en el proceso inflacionario\u201d, remarc\u00f3.<\/p>\n
El Intendente Ricardo Moccero anunci\u00f3, tras una reuni\u00f3n con el Sindicato de Empleados Municipales en formaci\u00f3n -adherido a la FSTMPBA-, un aumento salarial del 12 % para el mes de abril y un 10% para el mes de mayo.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":135121,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[12],"class_list":["post-135120","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-buenos-aires"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/135120","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=135120"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/135120\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/135121"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=135120"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=135120"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=135120"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}