{"id":136408,"date":"2023-05-24T05:35:59","date_gmt":"2023-05-24T08:35:59","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=136408"},"modified":"2023-05-23T17:32:38","modified_gmt":"2023-05-23T20:32:38","slug":"concordia-se-incrementa-la-informalidad-laboral","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/concordia-se-incrementa-la-informalidad-laboral\/","title":{"rendered":"Concordia: se incrementa la informalidad laboral"},"content":{"rendered":"<p>Desde el gremio mercantil de Concordia destacan que la informalidad roza el 40%. \u00abHay mucho abuso respecto al pago, a las horas de trabajo\u00bb, cont\u00f3 Simonetti.<\/p>\n<p>Acelerado por la pandemia y ante una dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica del pa\u00eds, el contexto del trabajo informal en Concordia preocupa a las autoridades del Centro de Empleados de Comercio. Desde el gremio precisaron que la informalidad roza el 40% cuando hist\u00f3ricamente estaba en el 30%.<\/p>\n<p>Desde el sector remarcaron que se trata de una pelea constante por el trabajo en negro, pero hacen hincapi\u00e9 en que no hay acompa\u00f1amiento por parte del Ministerio de Trabajo para reducir ese d\u00e9ficit. Juan Jos\u00e9 Simonetti, secretario general del Centro de Empleados de Comercio de Concordia cont\u00f3: \u201cSin temor a exagerar estamos rozando el 40% del trabajo informal en los comercios, cuando hist\u00f3ricamente fue un 30%. Es preocupante porque no tenemos una soluci\u00f3n y nosotros no queremos provocar que quede m\u00e1s gente en la calle porque tampoco tenemos la soluci\u00f3n para darle trabajo a esas personas\u201d.<\/p>\n<p>Y agreg\u00f3 en LT 15 Radio del Litoral: \u201cHoy estamos viviendo una situaci\u00f3n dif\u00edcil respecto a las fuentes de trabajo, vemos que est\u00e1 la llegada del ciudadano uruguayo que incrementa las ventas, pero tampoco se ve reflejada en la incorporaci\u00f3n de puestos de trabajo\u201d.<\/p>\n<p>Simonetti resalt\u00f3 que se vive una situaci\u00f3n dif\u00edcil en cuanto a la falta de trabajo. \u201cNo tenemos soluci\u00f3n a los lugares donde contratan a personal en negro. Har\u00e1 dos o tres meses encontramos en uno de los comercios m\u00e1s grandes locales casi 20 trabajadores en negro y hasta hoy no hay resultado. Incluso, hay una amenaza que si el empleado denuncia se queda sin trabajo, por lo general el trabajador es una persona joven con chicos y entonces es muy dif\u00edcil denunciar. Nosotros intentemos solucionar los problemas, hay empresas que saben la situaci\u00f3n, aprovechan el momento porque nadie hace nada y no hay herramientas para combatirlo, ni desde el Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n, ni del Provincial. A las empresas tratamos de decirles que los registren como para ahorrarse el d\u00eda de ma\u00f1ana un juicio\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n<p>Llamativamente el dirigente indic\u00f3 que no hay una decisi\u00f3n pol\u00edtica para combatir este flagelo. \u201cEl Ministerio de Trabajo de Provincia que tiene el poder de polic\u00eda, ya que el Ministerio Nacional no tiene la competencia, no quieren tocar la cuesti\u00f3n porque no quieren que haya algo con respecto al despido de trabajadores. Es mejor dejarlo as\u00ed, que tocar esa situaci\u00f3n. Es un tema que venimos desde hace mucho tiempo, queremos que hagan relevamiento en las empresas, pero no hay inter\u00e9s de parte del gobierno y tampoco hay equipo de trabajo\u201d, dijo.<\/p>\n<p>Al mismo tiempo, el gremialista destac\u00f3 que ante una situaci\u00f3n incierta, el empleador saca provecho de la situaci\u00f3n. \u201cNo quiero generalizar, pero hoy lo com\u00fan es no inscribir a nadie porque hay una situaci\u00f3n que no hay controles, entonces es m\u00e1s f\u00e1cil tomar un empleado sin inscribirlo. A veces hablan del costo de los trabajadores, pero estamos hablando de empresas de Concordia que son importantes y que tienen salarios menores de los convenios, trabajan 10 o 12 horas, quiz\u00e1s cobran 100 mil pesos y no cobran francos, domingos, vacaciones, nada\u201d, dijo.<\/p>\n<p>Y volvi\u00f3 a insistir con la falta de controles. \u201cSalvo alguna excepci\u00f3n en Concordia no hay controles. El gobierno no debe querer que esto se agite mucho porque la situaci\u00f3n es compleja, pero muchas veces nosotros recibimos a los familiares de los trabajadores y nos cuentan de su situaci\u00f3n, pero tampoco quieren que nosotros provoquemos algo irreparable. Muchas empresas les dicen, si no te gusta andate y todos sabemos que no es f\u00e1cil quedarse en la calle\u201d, coment\u00f3.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, Simonetti apunt\u00f3 que no hay reglas claras. \u201cCuando hablan que las leyes laborales proh\u00edben que los empleadores tomen trabajadores me parece una burla. Hoy en la actualidad est\u00e1 demostrado que los empresarios pueden tomar gente en negro porque est\u00e1 demostrado que hay programas de trabajo del Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n y los empleadores abusan de esta situaci\u00f3n, como abusaron en su momento de la flexibilizaci\u00f3n laboral en los 90. Toman gente que el Ministerio les pagan los 3 o 4 meses y a ese trabajador lo toman en negro, o directamente no lo toman y traen a otro\u201d, reflexion\u00f3.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, el dirigente remarc\u00f3 y apunt\u00f3 contra el empresariado local: \u201cA veces hay un discurso de las empresas locales que las empresas for\u00e1neas se llevan la plata afuera, pero son las que pagan lo que deben pagar a los empleados. Sin embargo, ac\u00e1 hay empresas locales que tambi\u00e9n se la llevan afuera porque no la invierten en Concordia porque sabemos lo que hacen. Hay mucho abuso respecto al pago, a las horas, todo lo que conlleva el tema laboral\u201d.<\/p>\n<h6>Fuente: Uno<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Desde el gremio mercantil de Concordia destacan que la informalidad roza el 40%. \u00abHay mucho abuso respecto al pago, a las horas de trabajo\u00bb, cont\u00f3 Simonetti.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":136409,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[17],"class_list":["post-136408","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-municipal","tag-entre-rios"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136408","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=136408"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136408\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/136409"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=136408"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=136408"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=136408"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}