Los detalles de una negociaci\u00f3n que llev\u00f3 tres semanas y motiv\u00f3 varios tirones de orejas. Con el acuerdo salarial asegurado, ahora el municipio pone el ojo en la red vial de Neuqu\u00e9n.<\/p>\n
El sueldo promedio de un empleado municipal de la ciudad orillar\u00e1 los 750 mil pesos. As\u00ed lo determinaron los funcionarios del gobierno de la ciudad y los representantes del Sindicato Trabajadores Municipales de Neuqu\u00e9n, quienes el viernes pasado, llegaron a un acuerdo de programaci\u00f3n de actualizaci\u00f3n salarial para los pr\u00f3ximos 11 meses.<\/p>\n
El acuerdo ser\u00e1 rubricado el pr\u00f3ximo lunes y ubicar\u00e1 a los sueldos de los agentes municipales, por sobre la media nacional, de lo que perciben los empleados comunales del esto del pa\u00eds.
\nDesde hace mucho tiempo se habla sobre el maltrato que reciben los empleados municipales de distintas comunas del pa\u00eds, en las que el com\u00fan denominador es el empleo no registrado o el com\u00fanmente denominado \u201cmonotributo\u201d.<\/p>\n
Los detalles del acuerdo salarial<\/strong> En el acta acuerdo tambi\u00e9n se establece el mecanismo a trav\u00e9s del cual se definir\u00e1 el pase a Planta Permanente de la totalidad de los empleados que act\u00faan bajo contrato desde el a\u00f1o 2019.<\/p>\n Durante el segundo semestre del a\u00f1o, la actualizaci\u00f3n salarial ser\u00e1 trimestral, tomando como mes inicio a junio y a febrero del 2025 como el per\u00edodo en el que expira el acuerdo alcanzado.<\/p>\n Todos felices en Neuqu\u00e9n<\/strong> La intervenci\u00f3n del intendente\u00a0Mariano Gaido, advirtiendo sobre la necesidad de establecer mecanismos y formas de acordar que no pusieran en riesgo las finanzas del municipio. Durante las casi tres semanas de negociaci\u00f3n, el mandatario comunal desecho tres propuestas acercadas por los emisarios del gremio, consider\u00e1ndolas excesivas y desproporcionadas.<\/p>\n Mariano Gaido y los l\u00edmites<\/strong> \u201cSi las cuentas siguen ordenadas, todos tendr\u00e1n su puesto de trabajo asegurado y podr\u00e1n continuar planificando la econom\u00eda de sus hogares sin sobresaltos\u201d, prosigui\u00f3 el ‘Lord mayor’. \u201cAhora si porque\u00a0tenemos un municipio ordenado con las cuentas equilibradas,\u00a0nos creemos con derecho a pedir m\u00e1s de la cuenta, estaremos actuando con irresponsabilidad y cometiendo un acto de defraudaci\u00f3n hacia nuestros vecinos de la ciudad, que es a quienes nos debemos. Nosotros como gobernantes y ellos como empleados de la comuna\u201d, concluy\u00f3 Gaido.<\/p>\n Cerrado el acuerdo con el gremio, el intendente converso con los negociadores del municipio a quienes exhorto a mantener la l\u00ednea de trabajo que su administraci\u00f3n lleva de manera inalterable desde hace cuatro a\u00f1os y medio.<\/p>\n Lo que viene<\/strong> Schpoliansky y Hurtado, tambi\u00e9n fueron receptores de los lineamientos del intendente para los pr\u00f3ximos meses del a\u00f1o.<\/p>\n \u201cHay que profundizar la presencia de la gesti\u00f3n en los barrios, aumentar el caudal de trabajo en el mantenimiento de calles y espacios p\u00fablicos. Continuar con un control f\u00e9rreo de las empresas prestadoras de servicios, poniendo\u00a0especial \u00e9nfasis en el transporte urbano de pasajeros y la recolecci\u00f3n de servicios\u201d, analiz\u00f3 Gaido junto a sus dos alfiles del gabinete municipal.<\/p>\n \u201cMientras, en el pa\u00eds, hay municipios que lamentablemente necesitan ser auxiliados con partidas de dineros extraordinarios para poder funcionar y abonar los sueldos; nosotros nos mantenemos aut\u00f3nomos y con capacidad de cr\u00e9dito. Sigamos por este camino. Ser aut\u00f3nomos, a la hora de gobernar, nos muestra independientes y responsables\u201d, culmin\u00f3 el intendente capitalino.<\/p>\n Los detalles de una negociaci\u00f3n que llev\u00f3 tres semanas y motiv\u00f3 varios tirones de orejas. Con el acuerdo salarial asegurado, ahora el municipio pone el ojo en la red vial de Neuqu\u00e9n.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":146351,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[23],"class_list":["post-146350","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-neuquen"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/146350","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=146350"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/146350\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/146351"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=146350"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=146350"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=146350"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nEl acta que prepararon los funcionarios de la secretaria de gobierno municipal da cuenta que, a fines de mayo, se liquidar\u00e1 un 18 por ciento de aumento salarial. Tambi\u00e9n indica que la suma que surja de la aplicaci\u00f3n del \u00cdndice Precio al Consumidor (IPC) de los meses de abril y mayo ser\u00e1n incluidos en los haberes que se liquidaran a fines de junio. En la letra del acuerdo se deja constancias que ambos aumentos impactar\u00e1n en la liquidaci\u00f3n de la primera cuota del Salario Anual Complementario o medio aguinaldo.<\/p>\n
\nTanto desde\u00a0Sitramune\u00a0como desde el gobierno comunal, celebraron el acuerdo alcanzado. Las gestiones llevaron m\u00e1s de 18 d\u00edas y en alg\u00fan momento de la \u00faltima semana, las conversaciones parecieron naufragar.<\/p>\n
\n\u201cNo admitiremos un centavo de m\u00e1s. Debemos acostumbrarnos a\u00a0ense\u00f1arles a todos los agentes municipales que el super\u00e1vit alcanzado\u00a0en nuestros presupuestos tambi\u00e9n es fruto del esfuerzo de ellos y de todas las familias\u00a0que son parte del municipio\u201d, les baj\u00f3 l\u00ednea Gaido a Juan Hurtado y\u00a0Fernando Schpoliansky, los funcionarios a cargo de la negociaci\u00f3n con los representantes sindicales.<\/p>\n
\nHabl\u00f3 de\u00a0la necesidad de revalorizar hacia afuera de la administraci\u00f3n los logros alcanzados. Super\u00e1vit en las cuentas p\u00fablicas, equilibrio en la administraci\u00f3n del presupuesto por cuarto a\u00f1o consecutivo y el cierre de las negociaciones con Sitramune, sin sobresaltos ni medidas de fuerza.<\/p>\nFuente: La Ma\u00f1ana Neuqu\u00e9n<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"