Adem\u00e1s de los despidos, las suspensiones y recortes de horas extra fueron recurrentes en los \u00faltimos meses y un s\u00edntoma del estado que atraviesa la industria nacional. La ca\u00edda en la producci\u00f3n y la capacidad ociosa se mantiene como una variable casi inalterable, que dif\u00edcilmente pueda revertirse en el corto plazo<\/p>\n
En medio de los roces que protagonizan el gobierno nacional y los principales sectores industriales, y que se reflejaron en la \u00faltima conferencia de la UIA, los protagonistas del sector expusieron su realidad. Preocupa la profundizaci\u00f3n de p\u00e9rdida de puestos laborales y de empresas. Las perspectivas a futuro no son nada optimistas.<\/p>\n
Adem\u00e1s de los despidos, las suspensiones y recortes de horas extras fueron recurrentes en los \u00faltimos meses y un s\u00edntoma del estado que atraviesa la industria nacional. La ca\u00edda en la producci\u00f3n y la capacidad ociosa se mantiene como una variable casi inalterable, que dif\u00edcilmente puedan revertirse en el corto plazo.<\/p>\n
Al indagar en el d\u00eda a d\u00eda, los trabajadores advierten que las negociaciones paritarias se reducen a la discusi\u00f3n salarial y no hay lugar par ala previsibilidad de acuerdos. A diferencia de lo que ocurre con las patronales, la mayor\u00eda de los sindicatos considera que la relaci\u00f3n con la secretar\u00eda de Trabajo de la Naci\u00f3n es mala o regular.<\/p>\n
Los datos se desprenden de un informe elaborado por el Centro de Econom\u00eda Pol\u00edtica Argentina, en el que analizaron aspectos clave de las empresas y trabajadores, a partir de lo que informan distintos gremios del sector industrial.<\/p>\n
Desde la asunci\u00f3n de Javier Milei hasta agosto de 2024, se perdieron 38.532 puestos de trabajo en la industria manufacturera de acuerdo con los datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT). La p\u00e9rdida alcanza los 126.050 si incorporamos \u201cMiner\u00eda\u201d y \u201cConstrucci\u00f3n\u201d.<\/p>\n
A su vez, desaparecieron 879 empresas en la industria manufacturera. La destrucci\u00f3n alcanza las 2.333 si incorporamos \u201cMiner\u00eda\u201d y \u201cConstrucci\u00f3n\u201d.<\/p>\n
Al indagar sobre la situaci\u00f3n actual en comparaci\u00f3n con el inicio de la gesti\u00f3n de Milei, el 86,6% de los sindicatos refleja un deterioro en sus condiciones respecto a noviembre de 2023, mientras que solo el 10% manifiesta encontrarse igual que el a\u00f1o pasado y apenas el 3,3% manifiesta una leve mejor\u00eda.<\/p>\n
Este dato se inscribe en un contexto de recesi\u00f3n, donde las pol\u00edticas impulsadas por el gobierno han impactado negativamente en la mayor\u00eda de los sectores consultados. En cuanto a las expectativas hacia adelante, apenas un 6,7% de los sindicatos se\u00f1ala la posibilidad de una leve recuperaci\u00f3n en el corto plazo, lo cual evidencia un clima de perspectivas negativas.<\/p>\n
Por otra parte, el an\u00e1lisis de\u00a0indicadores productivos\u00a0refleja un escenario complejo:<\/p>\n
El 69,2% de los sindicatos considera que las ventas han desmejorado en el \u00faltimo trimestre y s\u00f3lo el 3,8% considera que mejoraron.
\nLa producci\u00f3n sigue el comportamiento de las ventas: el 76% indica una retracci\u00f3n en la producci\u00f3n en el mismo per\u00edodo.
\nEsto repercute en menos turnos de producci\u00f3n: el 62,9% manifest\u00f3 una reducci\u00f3n de los mismos en el \u00faltimo trimestre.
\nEl 92% de las entidades sindicales declar\u00f3 que el uso de la capacidad instalada se mantiene igual o desmejor\u00f3 desde el inicio del mandato de Milei.
\nPor \u00faltimo, desde Cepa dieron a conocer una serie de datos relacionados a las\u00a0condiciones de trabajo y salariales.<\/p>\n
Si bien se incrementan levemente los plazos de discusi\u00f3n paritaria, el 79,3% indic\u00f3 que los acuerdos no se homologan en tiempo y forma.<\/p>\n
El 82,8% de los gremios considera que el v\u00ednculo con la Secretar\u00eda de Trabajo es mala o regular.<\/p>\n
Los gremios indicaron que, en la discusi\u00f3n paritaria, adem\u00e1s de los salarios, se discute: la actualizaci\u00f3n de convenios, la incorporaci\u00f3n de sectores y el fondo de desempleo.<\/p>\n
S\u00f3lo el 3,4% de los sindicatos considera que las condiciones laborales de los Convenios Colectivos de Trabajo han mejorado. El 34,5% considera que han empeorado.<\/p>\n
El 60,7% dan cuenta de despidos respecto del trimestre anterior. Esto se agrava con la reducci\u00f3n de horas extras, la implementaci\u00f3n de suspensiones, retiros voluntarios y jubilaciones anticipadas.<\/p>\n
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