La empresa anunci\u00f3 la medida para fortalecer su competitividad en un contexto econ\u00f3mico complejo. Los trabajadores recibir\u00e1n la indemnizaci\u00f3n correspondiente<\/p>\n
La empresa Ledesma anunci\u00f3 un plan de reducci\u00f3n de costos con el objetivo de fortalecer su competitividad en un contexto econ\u00f3mico desafiante a nivel local e internacional, lo que incluy\u00f3 la desvinculaci\u00f3n de 165 empleados, menos del 3% de su plantilla total.<\/p>\n
Seg\u00fan inform\u00f3 la compa\u00f1\u00eda,\u00a0los trabajadores afectados recibir\u00e1n el total de la indemnizaci\u00f3n\u00a0que establece la ley. La medida se enmarca en un escenario de\u00a0creciente presi\u00f3n sobre los costos\u00a0de su negocio azucarero, el m\u00e1s relevante para la firma, que en el \u00faltimo a\u00f1o\u00a0registr\u00f3 un alza significativa en sus gastos, mientras que los precios del az\u00facar mostraron\u00a0una tendencia a la baja.<\/p>\n
Como ejemplo, Ledesma destac\u00f3 que\u00a0los salarios subieron un 220% por paritarias, mientras que\u00a0los precios del az\u00facar en g\u00f3ndola cayeron, seg\u00fan datos del INDEC. A esto se sumaron incrementos en\u00a0log\u00edstica, servicios e impuestos. En su ejercicio\u00a02024\/25, la empresa abon\u00f3 $124.061 millones en tributos propios y de terceros.<\/p>\n
A nivel internacional, el mercado del az\u00facar tambi\u00e9n se vio afectado por\u00a0una baja en los precios, lo que agrav\u00f3 el panorama para la compa\u00f1\u00eda. Frente a esta situaci\u00f3n, Ledesma asegur\u00f3 que\u00a0est\u00e1 haciendo \u201ctodos los esfuerzos necesarios\u201d para minimizar el impacto\u00a0sobre sus\u00a06.000 empleados en el pa\u00eds\u00a0y conf\u00eda en que las medidas adoptadas\u00a0permitir\u00e1n recuperar competitividad, retomar el crecimiento y sostener las inversiones.<\/p>\n
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