La producci\u00f3n de yerba mate en Misiones se ve afectada por la migraci\u00f3n de trabajadores hacia Brasil y los precios bajos de venta. A pesar de un reciente acuerdo paritario que incluye aumentos salariales, la inflaci\u00f3n y la falta de registro laboral impulsan la salida de trabajadores, lo que impacta tanto a los productores como a quienes laboran en el sector.<\/p>\n
La producci\u00f3n de yerba mate en Misiones enfrenta una crisis multifac\u00e9tica que afecta tanto a los tareferos como a los productores. A pesar de las nuevas paritarias, la migraci\u00f3n de trabajadores hacia Brasil, en busca de mejores oportunidades, agrava la escasez de mano de obra local. Ram\u00f3n Borges, un tarefero con m\u00e1s de una d\u00e9cada de experiencia, destac\u00f3: \u201cLa vida de tarefero no es f\u00e1cil, pasamos lluvia, frio, calor y a veces maltrato. No ganamos bien, apenas nos alcanza para la comida\u201d.<\/p>\n
El arduo trabajo de los tareferos, quienes enfrentan condiciones clim\u00e1ticas adversas y jornadas extenuantes, no se ve compensado adecuadamente. A pesar de los aumentos en los precios por kilo cosechado, Borges explic\u00f3 que se paga 50 mil pesos por mil kilos cosechados, \u201ccon 50, 100 mil pesos ya no compramos m\u00e1s nada en el s\u00faper\u201d lament\u00f3 Borjas; ya que la medida tenida en cuenta por este tarefero es el poder adquisitivo en compras en el supermercado.<\/p>\n
Muchos trabajadores ahora optan por trasladarse a Brasil, donde la paga y las condiciones laborales son m\u00e1s favorables. Seg\u00fan Borges, que tambi\u00e9n realiz\u00f3 la migraci\u00f3n en otra oportunidad, en el vecino pa\u00eds la jornada se paga alrededor de 40 mil pesos m\u00e1s el almuerzo y la cena libres; mientras en la tarefa se necesitan dos d\u00edas para cosechar mil kilos, que equivalen a lo ya mencionado.<\/p>\n
Por otro lado, Marcos Debarba, productor yerbatero, argument\u00f3 que \u201cel bajo precio de la yerba mate y un costo de producci\u00f3n bastante alto genera mucha desconformidad para el productor\u201d. La falta de inversi\u00f3n en el cuidado de los yerbales se debe, en gran parte, al nulo margen de ganancia. Esta situaci\u00f3n provoca una baja en la producci\u00f3n y una calidad inferior del producto final.<\/p>\n
El problema se intensifica con la escasez de tareferos, quienes hist\u00f3ricamente recib\u00edan el 10% del precio del kilo de yerba puesta en secadero. Sin embargo, en la actualidad, este porcentaje no es suficiente. \u201cNo le cierra a un tarefero trabajar a 30 pesos por kilo, pero tampoco al productor que ya vende una yerba a un precio muy bajo\u201d, a\u00f1adi\u00f3 Debarba, y explic\u00f3 que actualmente se paga alrededor de 30% del valor de la hoja verde.<\/p>\n
Por su parte, Carmelo Rojas, subdelegado de Uni\u00f3n de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) tambi\u00e9n subray\u00f3 las dificultades que enfrentan los trabajadores rurales debido a la falta de cumplimiento por parte de algunos empleadores, quienes no respetan los valores acordados ni las condiciones de trabajo. Esta situaci\u00f3n contribuye a que muchos trabajadores opten por migrar a Brasil. \u201cLos trabajadores priorizan el sustento de sus familias, incluso si eso significa alejarse\u201d, declar\u00f3 Rojas.<\/p>\n
El impacto econ\u00f3mico es significativo, la relaci\u00f3n entre los costos de producci\u00f3n y los precios de venta no permite a los productores obtener ganancias sustanciales. \u201cHoy por hoy, si sumamos, el productor no queda con ganancia con la yerba, apenas va cubriendo algunos costos\u201d, afirm\u00f3 Debarba, subrayando la falta de rentabilidad en la actividad yerbatera.<\/p>\n
La calidad del cultivo tambi\u00e9n se ve afectada, la falta de fertilizaci\u00f3n y mantenimiento adecuado de los yerbales contribuye a la disminuci\u00f3n de la producci\u00f3n, ya que \u201cpara que venga un tarefero y te haga un buen trabajo en un yerbal tiene que estar muy bien pago\u201d, mencion\u00f3 Debarba. La situaci\u00f3n actual impide realizar las inversiones necesarias para mejorar las condiciones del cultivo. Adem\u00e1s, el desfasaje entre el precio de la yerba en el mercado y el costo de producci\u00f3n resulta alarmante. \u201cEl kilo de yerba est\u00e1 a 4.000 pesos en la g\u00f3ndola, pero el productor apenas obtiene 100 pesos por kilo\u201d, se\u00f1al\u00f3 Debarba, sugiriendo la necesidad de que el gobierno intervenga para regular esta disparidad.<\/p>\n
El futuro de la industria yerbatera pende de un hilo, ya que los productores est\u00e1n atrapados en un ciclo de precios bajos y altos costos. \u201cEl productor est\u00e1 en esta situaci\u00f3n, vende porque necesita vender, pero el poco dinero que recibe apenas cubre las limpiezas anuales\u201d, explic\u00f3 Debarba.<\/p>\n
La migraci\u00f3n de tareferos a Brasil, donde las condiciones laborales son comparativamente mejores, representa un desaf\u00edo adicional para la industria yerbatera en Misiones. Esto se debe a que sin tareferos suficientes, el proceso de cosecha se vuelve insostenible, afectando a\u00fan m\u00e1s a los productores locales.<\/p>\n
Sigue bajando el precio de la hoja verde<\/strong> Cuando se habla de invertir en la calidad de los yerbales, o pensar en expandirlos nuevamente cae la ficha, todo tiene mayor valor que el kilogramo de yerba. \u201cSi tienes que comprar un plant\u00edn hoy no baja de 300 o 400 pesos un plant\u00edn de yerba, en una hect\u00e1rea entran casi 3.000 plantines y un kilo de yerba no te da ni un plant\u00edn. Se necesitan 2 o 3 kilos de yerba\u201d explic\u00f3 Debarba.<\/p>\n Por otro lado, no dejan de existir las informalidades, en las cuales terminan refugi\u00e1ndose aquellos productores que no cuentan con los recursos para formalizarse y cubrir todos los gastos de traslado y personal. En la tierra sin mal, los \u201ccapataces\u201d como son llamadas las personas contratistas, que cuentan con cuadrillas de tareferos, son un modo de ubicar la cosecha.<\/p>\n El sistema es simple, el capataz se encarga de llevar a la cuadrilla a los yerbales, cosechar y trasladar al secadero. El peque\u00f1o productor elige este servicio para minimizar esfuerzos y gastos. Con este tipo de servicio, denominado cosecha en planta, el productor percibe entre 85 y 90 pesos el kilogramo.<\/p>\n \u201cEs un esfuerzo por mejorar las condiciones, pero sabemos que sigue siendo insuficiente\u201d afirm\u00f3 Rojas. Hace dos semanas, se lleg\u00f3 a un acuerdo paritario para los trabajadores de la yerba mate. Seg\u00fan Rojas se acord\u00f3 un aumento del 1,5% mensual a partir de julio, acompa\u00f1ado de un bono no remunerativo de 9.000 pesos, que se volver\u00e1 acumulativo y remunerativo al finalizar cada mes hasta septiembre. \u201cEs un esfuerzo por mejorar las condiciones, pero sabemos que sigue siendo insuficiente\u201d, mencion\u00f3 Rojas. Adem\u00e1s, se incluy\u00f3 un 6% de presentismo y un 1% adicional por cada a\u00f1o de antig\u00fcedad.<\/p>\n Para los trabajadores con formaci\u00f3n secundaria y terciaria, se han establecido incentivos adicionales que var\u00edan entre 10.480 y 14.835 pesos en agosto, aumentando ligeramente en septiembre. No obstante, Rojas destac\u00f3 que estos beneficios solo aplican a los trabajadores registrados, lo que deja a muchos fuera del alcance de estas mejoras. \u201cEl problema principal es cuando el trabajador no est\u00e1 registrado, lo que significa que no recibe estos beneficios\u201d, explic\u00f3.<\/p>\n La inflaci\u00f3n persistente, que supera el 1% mensual, ha erosionado el poder adquisitivo de los trabajadores, complicando a\u00fan m\u00e1s las negociaciones paritarias. \u201cEl techo paritario del 1% mensual impuesto por el Gobierno Nacional nos ata las manos\u201d, lament\u00f3 Rojas, resaltando que las condiciones actuales no permiten acuerdos retroactivos, lo que agrava la situaci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>\n Finalmente, Rojas hizo un llamado a la acci\u00f3n, instando a revisar las medidas que afectan a las econom\u00edas regionales y a los trabajadores del sector primario. \u201cNecesitamos regulaciones que protejan a nuestros trabajadores y promuevan un desarrollo m\u00e1s justo\u201d, concluy\u00f3. A pesar de los esfuerzos por mejorar las condiciones laborales, el \u00e9xodo de trabajadores hacia Brasil refleja una problem\u00e1tica estructural que exige atenci\u00f3n inmediata.<\/p>\n A pesar de un reciente acuerdo paritario que incluye aumentos salariales, la inflaci\u00f3n y la falta de registro laboral impulsan la salida de trabajadores, lo que impacta tanto a los productores como a quienes laboran en el sector.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":158069,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[27],"class_list":["post-158067","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-municipal","tag-misiones"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/158067","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=158067"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/158067\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/158069"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=158067"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=158067"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=158067"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nComo viene sucediendo desde la desregulaci\u00f3n de Instituto de la Yerba Mate (INYM), el precio de la hoja verde sigue cayendo, dejando a los productores y trabajadores rurales en una situaci\u00f3n precaria. Dependiendo la zona, el precio de hoja verde puede ser pagado de entre 200 a 280 pesos el kilogramo puesto en secadero. Descontando el servicio y los deberes gremiales al productor le queda entre 80 a 100 pesos. Por si no fuera poco, son pagados en cheques de 30 a 120 d\u00edas de plazo. \u201cEl\u00a0productor no cobra en efectivo sino que tiene que esperar 30, 60, 90, 120 d\u00edas en cheque\u201d\u00a0detall\u00f3 Debarba.<\/p>\n
\nLas nuevas paritarias para los trabajadores de la yerba mate, cuentan con un incremento del 1,5% mensual m\u00e1s un bono no remunerativo de 9.000 pesos. Sin embargo, la situaci\u00f3n sigue siendo dif\u00edcil para muchos trabajadores que optan por migrar a Brasil en busca de mejores sueldos. Carmelo Rojas, subdelegado de UATRE en Misiones, expres\u00f3 su preocupaci\u00f3n por los bajos niveles salariales y las condiciones laborales que fuerzan a los tareferos a buscar oportunidades fuera del pa\u00eds.<\/p>\nFuente: Misiones Online<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"