{"id":20556,"date":"2014-12-05T08:30:41","date_gmt":"2014-12-05T11:30:41","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=20556"},"modified":"2014-12-05T08:31:28","modified_gmt":"2014-12-05T11:31:28","slug":"el-intendente-de-cordoba-concedio-otra-suba-los-municipales","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/el-intendente-de-cordoba-concedio-otra-suba-los-municipales\/","title":{"rendered":"El Intendente de C\u00f3rdoba\u00a0concedi\u00f3 otra suba a los municipales"},"content":{"rendered":"

\"Ruben-Daniele\"<\/a>
\nEl Suoem es el \u00fanico gremio estatal que consigui\u00f3 reabrir la paritaria y obtuvo un 3,9 por ciento extra que percibir\u00e1 con los sueldos de diciembre.
\nOtro festejo. Rub\u00e9n Daniele ayer volvi\u00f3 a celebrar: el Suoem encabeza la lista de los gremios con m\u00e1s subas.<\/p>\n

El gremio de los empleados municipales de la ciudad de C\u00f3rdoba (Suoem) aprob\u00f3 ayer un aumento extra del 3,9 por ciento que acord\u00f3 con el Palacio 6 de Julio, con lo cual la pauta salarial cerrar\u00e1 el a\u00f1o con un incremento del 36,75 por ciento.<\/p>\n

La suba debe ser aprobada por el Concejo Deliberante, donde hasta ahora todos los aumentos salariales \u2013que tambi\u00e9n alcanzan a ediles y funcionarios\u2013se votaron por unanimidad.<\/p>\n

La pauta salarial anual remunerativa obtenida por el gremio municipal es una de las mayores del pa\u00eds, seg\u00fan se\u00f1al\u00f3 el Suoem.<\/p>\n

El sindicato que conduce el kirchnerista Rub\u00e9n Daniele se convertir\u00e1, adem\u00e1s, en el \u00fanico gremio estatal que consigui\u00f3 reabrir la paritaria, pese a que dos meses atr\u00e1s las autoridades municipales negaban de plano esa alternativa.<\/p>\n

Daniele precis\u00f3 que el incremento es remunerativo, ir\u00e1 al b\u00e1sico y se cobrar\u00e1 con el sueldo de diciembre, que se hace efectivo los primeros d\u00edas de enero.<\/p>\n

El Suoem firm\u00f3 el acuerdo salarial el 14 de marzo con un incremento anual del 31,6 por ciento, en dos tramos, que rige plenamente desde agosto pasado. Ese mes, la masa salarial del municipio fue 54 por ciento m\u00e1s alta que la de igual mes de 2013. Desde entonces, el municipio ya no emiti\u00f3 los informes de gasto salarial que la gesti\u00f3n Mestre hab\u00eda implementado.<\/p>\n

Marcha atr\u00e1s<\/h3>\n

Las negociaciones entre Daniele y el Ejecutivo se prolongaron con bajo perfil durante dos semanas. Los negociadores oficiales fueron el secretario de Finanzas, Hugo Romero, y el secretario General, Alberto Gim\u00e9nez, y a \u00faltima hora del viernes de la semana pasada hubo un ofrecimiento del 3,9 por ciento, que ayer fue aprobado por el sindicato.<\/p>\n

Seg\u00fan inform\u00f3 ayer Gim\u00e9nez, la suba tendr\u00e1 un costo mensual de 10,8 millones de pesos y regir\u00e1 hasta marzo pr\u00f3ximo, cuando volver\u00e1 a realizarse la paritaria anual.<\/p>\n

El funcionario recalc\u00f3 que un bono no remunerativo de dos mil pesos hubiera tenido en diciembre un costo superior a los 20 millones de pesos. Indic\u00f3 tambi\u00e9n que el reclamo original del Suoem era llegar al 41 por ciento anual, a tono con la \u201cinflaci\u00f3n Congreso\u201d.<\/p>\n

Como desde el Palacio 6 de Julio hab\u00edan remarcado que las cuentas de este a\u00f1o estaban cerradas, el veterano sindicalista argument\u00f3 que el incremento se pagar\u00e1 reci\u00e9n en enero, con las cuentas de 2015. A\u00f1os atr\u00e1s, en la gesti\u00f3n de Daniel Giacomino, siguiendo la misma interpretaci\u00f3n, todo el sueldo de diciembre se comput\u00f3 en el presupuesto del a\u00f1o siguiente para no superar el tope salarial que reg\u00eda entonces.<\/p>\n

Seg\u00fan Daniele, con el incremento acordado no se superar\u00e1 el tope del 58,75 por ciento fijado por ordenanza para destinar al sueldos. \u201cPor ahora, estamos conformes; el devenir dir\u00e1 si esta mejora nos cubri\u00f3 de la inflaci\u00f3n\u201d, se\u00f1al\u00f3 Daniele.<\/p>\n

El sindicalista dijo que la pr\u00f3xima paritaria \u2013que va desde enero hasta diciembre\u2013 la comenzar\u00e1n a discutir en febrero tras las vacaciones.<\/p>\n

Advirti\u00f3 que cuando negocien mirar\u00e1n c\u00f3mo cerraron los meses de noviembre y diciembre de 2014.<\/p>\n

Daniele dijo que \u201ces imposible\u201d anticipar cu\u00e1l ser\u00e1 la pretensi\u00f3n salarial del gremio para el pr\u00f3ximo a\u00f1o. Consider\u00f3 que si bien lo mejor es hacer una paritaria semestral o cuatrimestral, se\u00f1al\u00f3 que esa cuesti\u00f3n depende de las autoridades municipales.<\/p>\n

Desde que se aplic\u00f3 el segundo tramo de aumento en agosto, el salario bruto promedio de cada municipal trep\u00f3 a m\u00e1s de 24 mil pesos.<\/p>\n

Muy por debajo de esos promedios se encuentran los contratados, art\u00edculo 8\u00b0, agentes que en agosto llegaron al bruto de unos 12 mil pesos.<\/p>\n

El Suoem y Ganancias<\/h3>\n

Daniele dijo que el 55 por ciento de los municipales paga Ganancias. Anticip\u00f3 que adherir\u00e1 a todas las medidas de fuerza que se hagan con el tributo.<\/p>\n

Fuente: La Voz del Interior<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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