{"id":36810,"date":"2015-09-19T10:06:53","date_gmt":"2015-09-19T13:06:53","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=36810"},"modified":"2015-09-19T10:30:55","modified_gmt":"2015-09-19T13:30:55","slug":"el-ejecutivo-de-esquel-ofrecio-5-de-aumento-y-el-soeme-plantea-que-es-insuficiente","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/el-ejecutivo-de-esquel-ofrecio-5-de-aumento-y-el-soeme-plantea-que-es-insuficiente\/","title":{"rendered":"El Ejecutivo de Esquel ofreci\u00f3 5 % de aumento y el SOEME plantea que es insuficiente"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2015\/09\/53211d0a7edfd_628_353.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-36811\" src=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2015\/09\/53211d0a7edfd_628_353.jpg\" alt=\"53211d0a7edfd_628_353\" width=\"628\" height=\"353\" srcset=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2015\/09\/53211d0a7edfd_628_353.jpg 628w, http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2015\/09\/53211d0a7edfd_628_353-300x169.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 628px) 100vw, 628px\" \/><\/a><br \/>\nEn la reuni\u00f3n que mantuvo ayer con el SOEME y ZO (Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste), en el marco de la negociaci\u00f3n salarial para el segundo semestre del a\u00f1o, el Ejecutivo Municipal ofreci\u00f3 un 5 % de aumento. El secretario general del sindicato, Antonio Osorio, adelant\u00f3 que este porcentaje \u201cno va a caer muy bien, creemos que es insuficiente\u201d y \u201cno es la expectativa de aumento que los trabajadores tienen\u201d. La semana pr\u00f3xima habr\u00e1 una nueva reuni\u00f3n.<\/p>\n<p>El encuentro se llev\u00f3 a cabo en instalaciones de la UEPROMU y en representaci\u00f3n del Municipio participaron la Ing. Norma Arbilla; el Secretario de Hacienda, Fabi\u00e1n Tetamantti; y el Director de Rentas, Mat\u00edas Tasetta. Por el gremio estuvieron el Secretario General, Antonio Osorio; el Secretario Adjunto, Jorge Luis Antip\u00e1n; y la Secretaria Tesorera, Marcela Fern\u00e1ndez.<\/p>\n<p>Se analizaron los n\u00fameros del presupuesto, \u201cya sab\u00edamos que los recursos no hab\u00edan evolucionado favorablemente. Incluso esto tambi\u00e9n lo evaluamos en la asamblea que tuvimos con los afiliados el mi\u00e9rcoles. Se habl\u00f3 de los recursos que vienen de Provincia y Naci\u00f3n, que es insuficiente, no se ha recaudado lo que estaba presupuestado\u201d, expres\u00f3 Osorio una vez finalizado el encuentro con los funcionarios municipales.<\/p>\n<p>En este sentido indic\u00f3 que \u201cel panorama no es el mejor. Nos dijeron como mucho nos pueden ofrecer un 5% de aumento. Sabemos que la expectativa del empleado municipal es otra, m\u00e1s all\u00e1 de esta realidad que no depende de nosotros. Ahora este ofrecimiento que hace el Ejecutivo lo vamos a trasladar a los afiliados\u201d.<\/p>\n<p>Es cierto que \u201cla realidad del presupuesto no es la mejor. Por nuestra parte le planteamos tambi\u00e9n algunos gastos que consideramos innecesarios por parte del Municipio. Hay algunos ajustes que no se han hecho, si bien esto no significa e el monto total un gran n\u00famero. Pero, produce enojo cuando uno ve que hay agentes con categor\u00edas altas haciendo horas extras que son innecesarias. Tambi\u00e9n hay contrataciones que no producen lo que deber\u00edan y se llevan una buena tajada\u201d, plante\u00f3 Osorio.<\/p>\n<p>En este marco, \u201cvemos que el panorama general es negativo y hay cosas que ya no dependen de cuestiones locales\u201d. Aunque, \u201cs\u00ed la recaudaci\u00f3n local ha mejorado y esto ha ido una medida anti c\u00edclica importante porque, si no hubi\u00e9ramos estado en una situaci\u00f3n a\u00fan peor\u201d.<\/p>\n<p><strong>\u201cHAY QUE SER RACIONAL\u201d<\/strong><\/p>\n<p>Manifest\u00f3 Osorio que la oferta del Ejecutivo y todo lo conversado \u201cser\u00e1 trasladado a la asamblea. Hay que hablar de n\u00fameros, es algo bastante complejo incluso hablar del escenario global, de por qu\u00e9 ha disminuido el valor del petr\u00f3leo y por qu\u00e9 este panorama en los pr\u00f3ximos dos a\u00f1os no va a cambiar mucho y nos va a poner en una situaci\u00f3n complicada\u201d.<\/p>\n<p>Esto tendr\u00e1 que ser conversado con los trabajadores la semana pr\u00f3xima \u201cy tomar una decisi\u00f3n que sea la m\u00e1s razonable posible. Pero, ac\u00e1 hay que ser racional y tomar una decisi\u00f3n que no signifique un perjuicio para el empleado\u201d. Por otro lado, \u201cnuestra intenci\u00f3n nunca ha sido tampoco perjudicar los recursos del Municipio. Nosotros vivimos del Municipio. Pero, sabemos que cuando hemos apretado el acelerador y hemos llegado a situaciones de conflicto, hay sectores que nos han criticado duramente. Y cuando pedimos racionalidad seguramente tambi\u00e9n nos van a criticar porque, entran a decir que se hacen pactos y dem\u00e1s. Pero, uno tiene la conciencia tranquila, escuchamos a todas las partes y tratamos de ser prudentes cuando trasladamos estas cuestiones al afiliado\u201d.<\/p>\n<p><strong>NO CUBRE LA EXPECTATIVA<\/strong><\/p>\n<p>Admiti\u00f3 Osorio que la propuesta del 5% del Ejecutivo \u201cno va a caer muy bien\u201d entre los municipales porque, \u201cno cubre la expectativa que ten\u00edan\u201d. Con relaci\u00f3n al primer aumento del a\u00f1o se\u00f1al\u00f3, \u201cla propuesta que hemos llevado en el primer semestre inclusive ha resguardado los recursos del Municipio. El tiempo que ocupamos para analizar los n\u00fameros, no es un tiempo perdido. Esto es para que el empleado municipal no salga perjudicado y para que tampoco pongamos en riesgo los recursos de los cuales vivimos. Y esto no se soluciona aumentando la presi\u00f3n tributaria. Yo me pongo tambi\u00e9n del lado del vecino, trato de ser racional\u201d.<\/p>\n<p>Asimismo, el dirigente del Soeme, agreg\u00f3 que \u201cme gustar\u00eda escuchar la expresi\u00f3n sincera de cada uno de los candidatos a la Intendencia sobre esta situaci\u00f3n. Porque entiendo que muchos empleados tambi\u00e9n tienen una afinidad pol\u00edtica y una expectativa en cuanto a su candidato. Entonces esto tambi\u00e9n puede llegar a servir para tomar la mejor decisi\u00f3n en esta oportunidad\u201d.<\/p>\n<p><strong>PASES A PLANTA<\/strong><\/p>\n<p>Por \u00faltimo y en cuanto a los treinta y dos pases a planta que estaban previstos para esta segunda etapa del a\u00f1o, Osorio dijo que \u201cya estaban presupuestados y aprobados por acta. Lo \u00fanico que falta definir los nombres, as\u00ed que tampoco lo conversamos mucho en esta instancia de negociaci\u00f3n. Pero, la pr\u00f3xima semana tenemos que empezar a avanzar para ya definir qui\u00e9nes ser\u00e1n las personas que est\u00e1n en condiciones de ocupar esos lugares\u201d.-<\/p>\n<h6>Fuente: El Chubut<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En la reuni\u00f3n que mantuvo ayer con el SOEME y ZO (Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste), en el marco de la negociaci\u00f3n salarial para el segundo semestre del a\u00f1o, el Ejecutivo Municipal ofreci\u00f3 un 5 % de aumento. 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