{"id":44589,"date":"2016-03-16T06:30:56","date_gmt":"2016-03-16T09:30:56","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=44589"},"modified":"2016-03-16T06:30:56","modified_gmt":"2016-03-16T09:30:56","slug":"horas-decisivas-la-paritaria-los-municipales-bahia-blanca","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/horas-decisivas-la-paritaria-los-municipales-bahia-blanca\/","title":{"rendered":"Horas decisivas en la paritaria con los municipales de Bah\u00eda Blanca"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2016\/03\/04-MIGUEL-AGUERO-35-SDARC-154423C.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-44590 size-full\" src=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2016\/03\/04-MIGUEL-AGUERO-35-SDARC-154423C.jpg\" alt=\"representante sindicato de municipales\" width=\"620\" height=\"367\" srcset=\"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2016\/03\/04-MIGUEL-AGUERO-35-SDARC-154423C.jpg 620w, http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-content\/uploads\/2016\/03\/04-MIGUEL-AGUERO-35-SDARC-154423C-300x178.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 620px) 100vw, 620px\" \/><\/a><br \/>\nLa comuna plantea un aumento del 18% hasta julio y luego discutir el resto del a\u00f1o en funci\u00f3n de la evoluci\u00f3n de la econom\u00eda, pero al sindicato no lo convence.<\/p>\n<p>Ma\u00f1ana a las 11 termina el cuarto intermedio establecido entre la comuna y el Sindicato de Trabajadores Municipales, y las partes parecen estar todav\u00eda lejos de un acuerdo tras el pedido del 42% de ajuste salarial planteado por el gremio.<\/p>\n<p>El titular del sindicato, Miguel Ag\u00fcero, se\u00f1al\u00f3 ayer en las redes sociales que la propuesta dada a conocer por el Ejecutivo la tarde del lunes no los conform\u00f3. Seg\u00fan dijo, se les hizo una propuesta de aumento del 18% para la primera mitad del a\u00f1o.<\/p>\n<p>La secretaria municipal de Gobierno, Mar\u00eda Laura Biondini, se\u00f1al\u00f3 a \u00abLa Nueva.\u00bb que no ten\u00eda comentarios para realizar porque hab\u00edan acordado con el sindicato que no trascendiera la propuesta elevada.<\/p>\n<p>Ag\u00fcero se\u00f1al\u00f3 a este diario que a pesar de la distancia entre lo planteado y lo ofrecido se mantiene \u00abel di\u00e1logo abierto\u00bb y esperan a ma\u00f1ana para conocer la oferta final.<\/p>\n<p>\u00abDebemos tener paciencia porque para este Ejecutivo el ejercicio de las paritarias es desconocido. Por eso le damos el tiempo necesario\u00bb, coment\u00f3.<\/p>\n<p>Reconoci\u00f3 que el camino por el cual est\u00e1 transitando la negociaci\u00f3n \u00abno es el \u00f3ptimo\u00bb, aunque destac\u00f3 la importancia de mantener el di\u00e1logo. \u00abEl \u00faltimo conflicto con el municipio por los salarios data de 2008. Desde entonces se avanz\u00f3 mucho porque las paritarias son una herramienta que permite acercar a las partes y dar total transparencia\u00bb, detall\u00f3.<\/p>\n<p>La propuesta que no conform\u00f3 al sindicato fue el 18% pagadero en dos etapas de 11% y 7%, en abril y julio, para luego discutir el porcentaje restante hasta terminar el a\u00f1o.<\/p>\n<p>\u00abSe trata de una paritaria corta, asumiendo que los vaivenes de la econom\u00eda dificultan anticipar la inflaci\u00f3n del a\u00f1o\u00bb, dijo Ag\u00fcero.<\/p>\n<p>Agreg\u00f3 que ser\u00e1 clave la oferta final del municipio porque ya no habr\u00e1 lugar a m\u00e1s cuartos intermedios.<\/p>\n<p>\u00abSi no nos parece razonable habr\u00e1 un cambio de paradigma absoluto, porque habr\u00e1 que discutir la soluci\u00f3n en asamblea, donde cada uno de los 3.200 empleados podr\u00e1 manifestar su opini\u00f3n\u00bb, anticip\u00f3 el sindicalista.<\/p>\n<p>El mayor porcentaje pedido en los \u00faltimos a\u00f1os<\/p>\n<p>Comparaci\u00f3n. El incremento del 42% solicitado por el sindicato es el m\u00e1s elevado de los \u00faltimos a\u00f1os, superando en casi 5 puntos al 37,6% acordado en 2015 y casi duplicando el 24,5% de 2011.<\/p>\n<p>Presupuesto. Los sueldos municipales representan cerca del 40% del presupuesto. Un ajuste del 42% supone que el Ejecutivo deber\u00e1 disponer de 400 millones de pesos adicionales en el a\u00f1o.<\/p>\n<p>Cu\u00e1ntos. Con m\u00e1s de 3 mil empleados, el municipio bahiense es uno de los m\u00e1s poblados de la provincia, detr\u00e1s de General Pueyrred\u00f3n (8.177), La Matanza (7.331), La Plata (6.301), Quilmes (5.984), Vicente L\u00f3pez (4.904) y San Isidro (4.958).<\/p>\n<p>Relaci\u00f3n. Sin embargo, su ubicaci\u00f3n est\u00e1 muy por debajo (puesto N\u00ba 21) si se compara la cantidad con el n\u00famero de habitantes, siendo para esta ciudad de uno cada 85.<\/p>\n<h6>Fuente: La nueva<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La comuna plantea un aumento del 18% hasta julio y luego discutir el resto del a\u00f1o en funci\u00f3n de la evoluci\u00f3n de la econom\u00eda, pero al sindicato no lo convence. 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