{"id":5567,"date":"2014-04-07T07:33:42","date_gmt":"2014-04-07T10:33:42","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=5567"},"modified":"2014-04-06T09:37:49","modified_gmt":"2014-04-06T12:37:49","slug":"la-municipalidad-de-cordoba-llama-a-concursos-en-todas-las-areas","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/la-municipalidad-de-cordoba-llama-a-concursos-en-todas-las-areas\/","title":{"rendered":"La Municipalidad de C\u00f3rdoba llama a concursos en todas las \u00e1reas"},"content":{"rendered":"
\"En<\/a>

En todos los niveles. Habr\u00e1 concursos para profesionales de la salud, maestranza y administrativos<\/p><\/div>\n

Ser\u00e1n p\u00fablicos y abiertos, con puntaje extra para los actuales contratados. Har\u00e1n listas de m\u00e9rito y los ingresos se producir\u00e1n cuando surjan las vacantes.<\/p>\n

La gesti\u00f3n del intendente Ram\u00f3n Mestre ayer dio un paso importante de cara a lo que fue una de sus principales promesas de campa\u00f1a: anunci\u00f3 que entre abril y octubre habr\u00e1 llamados a concursos p\u00fablicos y abiertos para cubrir todos los agrupamientos y todas las \u00e1reas de trabajo de la Municipalidad de C\u00f3rdoba.<\/p>\n

Ser\u00e1 un proceso que se prev\u00e9 masivo, dado que podr\u00e1n participar todos los ciudadanos que cumplan con los requisitos que exige cada perfil laboral solicitado.<\/p>\n

La participaci\u00f3n en esos concursos tambi\u00e9n es imprescindible para que los m\u00e1s de tres mil agentes contratados que se desempe\u00f1an en el municipio puedan pasar a planta permanente. Esos empleados tendr\u00e1n puntaje adicional por experiencia en el cargo y por antig\u00fcedad, pero desde el municipio aseguran que no se trata de puntos determinantes para garantizar el ingreso. En cambio, sostienen que tendr\u00e1 mucho m\u00e1s peso la prueba de oposici\u00f3n que los concursantes deber\u00e1n pasar en todos los casos. El decreto que fija esas condiciones y determina los puntajes a\u00fan no se hizo p\u00fablico.<\/p>\n

Se trata de la reglamentaci\u00f3n de la ordenanza 10.174, que hab\u00eda sido votada durante la gesti\u00f3n de Rub\u00e9n Am\u00e9rico Mart\u00ed y que especifica que todos los ingresos a la Municipalidad de C\u00f3rdoba deben realizarse por concurso p\u00fablico y abierto. De m\u00e1s est\u00e1 decir que hasta ahora esa norma no se cumpli\u00f3, del mismo modo en que fue letra muerta el art\u00edculo de la Carta Org\u00e1nica Municipal que establece que el ingreso debe garantizar la idoneidad.<\/p>\n

Desde el Palacio 6 de Julio aseguran que todo cambiar\u00e1 a partir de ahora. El intendente tambi\u00e9n firm\u00f3 ayer seis decretos de llamado a concurso que cubren todos los agrupamientos relacionados con los servicios que presta la Municipalidad.<\/p>\n

Desde el lunes<\/h3>\n

Los llamados a concurso se realizar\u00e1n durante todo este a\u00f1o. El primero se abre el pr\u00f3ximo lunes 7, y es para cubrir puestos de m\u00e9dicos, bioqu\u00edmicos y odont\u00f3logos en el \u00e1rea de Salud. Los siguientes ser\u00e1n en mayo, agosto y octubre (ver aparte), e incluir\u00e1n todos los agrupamientos operativos, profesionales, administrativos y de maestranza.<\/p>\n

Con las puntuaciones que obtengan quienes concursen en cada uno de esos llamados se establecer\u00e1 un orden de m\u00e9rito que permitir\u00e1 tomar nuevos empleados a medida que se generen las vacantes presupuestarias. Lo habitual en la Municipalidad de C\u00f3rdoba es que se generen entre 250 y 300 vacantes cada a\u00f1o, seg\u00fan establezca el presupuesto.<\/p>\n

El ordenamiento por m\u00e9ritos, que ser\u00e1 fijado en forma p\u00fablica, tendr\u00e1 una vigencia de tres a\u00f1os y podr\u00e1 ser extendido por un per\u00edodo de doce meses m\u00e1s. Es decir, que todos los que rindan podr\u00e1n ingresar en los pr\u00f3ximos cuatro a\u00f1os a planta permanente, siempre que surjan las vacantes. Si no lo logran en ese plazo, deber\u00e1n volver a concursar.<\/p>\n

Seg\u00fan explic\u00f3 el secretario General de la Municipalidad, Alberto Gim\u00e9nez, la realizaci\u00f3n de los llamados demand\u00f3 un enorme trabajo t\u00e9cnico, y una larga discusi\u00f3n entre las \u00e1reas t\u00e9cnicas municipales y gremiales. \u201cNuestras \u00e1reas de Recursos Humanos y nuestra Subsecretar\u00eda de Capacitaci\u00f3n han terminado de hacer todos los trabajos de estudio de los perfiles de demandas del personal que necesita el municipio y que va a necesitar en los pr\u00f3ximos cuatro a\u00f1os\u201d, explic\u00f3 el titular de la Secretar\u00eda General.<\/p>\n

Gim\u00e9nez, adem\u00e1s, recalc\u00f3 que est\u00e1n previstas las integraciones de los cupos por discapacidad, al tiempo que hay tres agrupamientos que contar\u00e1n con cupos espec\u00edficos para discapacitados.<\/p>\n

\u201cEsto pone una bisagra definitiva en la pol\u00edtica de recursos humanos de la Municipalidad, que va a dejar se ser, definitivamente, el bols\u00f3n de conchabas de la pol\u00edtica, como lo ha sido en los \u00faltimos a\u00f1os\u201d, grafic\u00f3 Gim\u00e9nez.<\/p>\n

S\u00f3lo siete hasta ahora<\/h3>\n

Hasta el momento, el municipio realiz\u00f3 un s\u00f3lo llamado a concurso para cubrir ocho cargos. El concurso se realiz\u00f3 sin objeciones de ning\u00fan tipo. Un cargo qued\u00f3 vacante y se concretaron las otras siete designaciones. En esos casos, no concurs\u00f3 ning\u00fan contratado.<\/p>\n

Designaci\u00f3n<\/h3>\n

Estanislao Cortez Olmedo. Fue designado el 19 de diciembre de 2013 como director de Asuntos Legales del Concejo Deliberante, un cargo pol\u00edtico que carece de estabilidad y que en febrero pasado ten\u00eda un sueldo bruto de 23.944 pesos. Este diario public\u00f3 que el funcionario, familiar del secretario de Gobierno del municipio, Facundo Cortez Olmedo, aparec\u00eda en el listado de altas de personal difundido por el concejal Esteban D\u00f3mina, y que figuraba con un salario bruto de 34.453 pesos. En realidad esa cifra, liquidada en enero pasado, incluye tambi\u00e9n parte del salario de diciembre.<\/p>\n

Fuente: La Voz del Interior<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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