El Departamento Ejecutivo Municipal, (DEM) y el Sindicato de Trabajadores Municipales, confirmaron ayer que finalmente cerraron el acuerdo paritario al consensuar un incremento salarial del 12 por ciento, tal como lo ven\u00eda solicitando los empleados<\/p>\n
Este incremento salarial se aplicar\u00e1 en dos etapas: el 10 por ciento retroactivo a septiembre y el otro dos por ciento en diciembre.<\/p>\n
Con este acuerdo, el sueldo m\u00ednimo garantizado quedar\u00e1 en 7.200 pesos y el Sindicato acept\u00f3 que el Ejecutivo retire su propuesta de pagar un bono de fin de a\u00f1o, que consist\u00eda en dos mil pesos para los que ganan menos de 15 mil pesos y de 1.500 pesos para los que est\u00e1n por encima de ese monto.<\/p>\n
El consenso paritario se logr\u00f3 alrededor del mediod\u00eda de ayer, cuando el director de Personal de la Municipalidad, Hern\u00e1n Ayala, se contact\u00f3 con el secretario general del Sindicato, Jos\u00e9 Mario L\u00f3pez, y le comunic\u00f3 que aceptaba el ofrecimiento del diez por ciento remunerativo y bonificable desde septiembre y el restante dos por ciento, tambi\u00e9n remunerativo y bonificable a partir de diciembre.<\/p>\n
Las partes ya firmaron el acta respectiva. Por el Ejecutivo la rubric\u00f3 el secretario de Gobierno, Ignacio Farf\u00e1n y el director de Personal, Hern\u00e1n Ayala; mientras que por el Sindicato lo hicieron el secretario general, Jos\u00e9 Mario L\u00f3pez y el secretario Gremial, Rub\u00e9n Fabani.<\/p>\n
De esta forma el Sindicato cierra el 2016 con una recomposici\u00f3n salarial del 38 por ciento, teniendo en cuenta lo logrado a principio de a\u00f1o.<\/p>\n
La otra novedad que surgi\u00f3 en este contexto, es que desde el Sindicato se levant\u00f3 la medida de asambleas por lo que dure toda la jornada laboral (de seis horas aproximadamente, dependiendo de las secciones) y todos los servicios fueron activados nuevamente. Por ejemplo, el servicio de recolecci\u00f3n de residuos domiciliario se reanud\u00f3 ayer mismo a partir de las 20.<\/p>\n
A su vez, con el levantamiento de la medida, ahora el Municipio puede restablecer los servicios b\u00e1sicos de limpieza y mantenimiento de espacios verdes, teniendo en cuenta la proximidad del fin de semana largo, cuando la ciudad espera a miles de turistas.<\/p>\n
\u2022 Posturas<\/p>\n
El Ejecutivo Municipal ayer emiti\u00f3 un comunicado, en la que expres\u00f3 que este ha sido \u201cun a\u00f1o dif\u00edcil y con un gran esfuerzo por sostener el poder adquisitivo de los trabajadores, sin descuidar las finanzas del municipio, se consensu\u00f3 un aumento salarial de un diez por ciento retroactivo a septiembre m\u00e1s el dos por ciento a partir de diciembre. Adem\u00e1s se acord\u00f3 un salario m\u00ednimo de 7.200 pesos para todos los empleados municipales\u201d.<\/p>\n
\u201cConsideramos prioritario el bienestar de los trabajadores municipales y sus familias, as\u00ed como el cuidado de las arcas municipales que representan el aporte de todos los vecinos\u201d, expres\u00f3 el intendente Esteban Mart\u00edn Piaggio. Y resalt\u00f3 que \u201ces fundamental este esfuerzo para mejorar el poder adquisitivo de los salarios, tomando en cuenta la dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica por la que atraviesa nuestro pa\u00eds\u201d.<\/p>\n
Por su parte, el titular del Sindicato, Jos\u00e9 Mario L\u00f3pez, expres\u00f3 a El Argentino su satisfacci\u00f3n por este acuerdo y record\u00f3 que inicialmente la pretensi\u00f3n era el 19 por ciento, pero los trabajadores fueron analizando la posibilidad de bajarla como una muestra de esfuerzo.<\/p>\n
Por \u00faltimo, L\u00f3pez adelant\u00f3 que ma\u00f1ana a las 10 se reunir\u00e1n en la Municipalidad todos los secretarios generales de sindicatos municipales de la provincia; y una hora m\u00e1s tarde sesionar\u00e1n en plenario en el Camping de los Trabajadores municipales ubicado en el Parque Unzu\u00e9.<\/p>\n
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