La informalidad laboral fue hallada durante operativos realizados en las \u00faltimas semanas en la zona norte y en poblaciones aleda\u00f1as.<\/p>\n
La Administraci\u00f3n Federal de Ingresos P\u00fablicos (Afip) detect\u00f3 un \u00abalto nivel de informalidad laboral\u00bb en emprendimientos gastron\u00f3micos de Rosario y la regi\u00f3n. En las inspecciones realizadas en las \u00faltimas semanas en la zona norte de la ciudad y localidades costeras aleda\u00f1as se encontraron irregularidades en la situaci\u00f3n de seis de cada diez empleados. Los operativos fueron llevados a cabo por la Direcci\u00f3n Regional Rosario del organismo en 29 bares y restaurantes durante las \u00faltimas semanas.<\/p>\n
A trav\u00e9s de un comunicado, el organismo detall\u00f3 que se relevaron 177 trabajadores de comercios del rubro, de los cuales 99 ten\u00edan irregularidades en su registraci\u00f3n. Dentro de las cifras de la informalidad se destaca que 50 empleados no se encontraban declarados y que seis establecimientos trabajaban con la totalidad de los empleados en negro.<\/p>\n
Los locales inspeccionados en los que se registraron violaciones son pasibles de las multas previstas por las normas propias del R\u00e9gimen de Seguridad Social, adem\u00e1s de corresponder su inclusi\u00f3n en el Registro P\u00fablico de Empleadores con Sanciones Laborales (Repsal), seg\u00fan informaron.<\/p>\n
La Afip explic\u00f3 que cuenta con una herramienta para la fiscalizaci\u00f3n denominada IMT (Indicador M\u00ednimo de Trabajadores), que permite calcular la cantidad de empleados necesarios para desarrollar la actividad, teniendo en cuenta los servicios que brinda el local gastron\u00f3mico y los turnos de apertura. Tambi\u00e9n adelant\u00f3 que continuar\u00e1 realizando, en el marco del Operativo Verano, estos controles a establecimientos gastron\u00f3micos con gran concurrencia durante la presente temporada estival.<\/p>\n
Desde la Asociaci\u00f3n Empresaria Hotelero Gastron\u00f3mica de Rosario (Aehgar) se mostraron asombrados con el n\u00famero, que consideraron \u00abmuy elevado\u00bb. Y expresaron: \u00abEs una sorpresa esta cantidad, porque hoy por hoy la situaci\u00f3n de la regularidad de los empleados es un tema de importancia a los efectos de tener los establecimientos gastron\u00f3micos abiertos y debidamente habilitados\u00bb, declar\u00f3 Carlos Mellano, titular de la c\u00e1mara que nuclea a los empresarios del sector.<\/p>\n
Sin embargo, atribuy\u00f3 el fen\u00f3meno a la \u00e9poca del a\u00f1o, pero tambi\u00e9n a los elevados impuestos que debe afrontar el rubro. \u00abPuede tener que ver con una cuesti\u00f3n estacional \u2014especul\u00f3\u2014 porque en verano hay m\u00e1s presencia de empleados temporales, que a veces pueden estar no registrados cuando ten\u00e9s demanda s\u00f3lo el fin de semana\u00bb.<\/p>\n
El dirigente se\u00f1al\u00f3: \u00abAspiramos a que la gente tenga a los trabajadores en blanco, siempre dentro de las posibilidades, porque la presi\u00f3n fiscal es muy grande, de un 42 por ciento y eso est\u00e1 reconocido por el propio gobierno, lo que claramente no justifica que la gente no est\u00e9 registrada\u00bb, explic\u00f3. Y agreg\u00f3: \u00abHay que bajar los impuestos porque ning\u00fan local quiere tener a la gente no anotada, las multas son muy importantes. Que la Afip detecte irregularidades en un negocio es como cazar en el zool\u00f3gico\u00bb.<\/p>\n
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