El intendente comunic\u00f3 que la medida \u00abest\u00e1 en l\u00ednea con la programaci\u00f3n financiera acordada con la Provincia\u00bb. Algunas dependencias tendr\u00e1n un tercio del presupuesto del dispon\u00edan para pagar tareas adicionales. Desarrollo Social result\u00f3 el \u00e1rea menos perjudicada.<\/p>\n
El intendente Carlos Arroyo dispuso implementar desde este mes un dr\u00e1stico recorte en el gasto en horas extras.<\/p>\n
Para comunicar la medida el jefe comunal resolvi\u00f3 distribuir un memo entre los responsables de todas las dependencias afectadas, precisando cu\u00e1les ser\u00e1 desde ahora los recursos de los que dispondr\u00e1n para abonar los servicios adicionales del personal.<\/p>\n
\u201cEn el caso de que las horas e importes comunicados por horas realizadas durante los pr\u00f3ximos meses superen\u201d los montos consignados para cada dependencia \u201cse reducir\u00e1n proporcionalmente los importes a liquidar a cada agente hasta la concurrencia del citado l\u00edmite, bajo la exclusiva responsabilidad de quien las hubiera autorizado, sin que se reconozca importe alguno por tales diferencias\u201d, se advierte en el texto distribuido en los \u00faltimos d\u00edas entre los funcionarios.<\/p>\n
Fuentes consultadas por LA CAPITAL, indicaron que el recorte provocar\u00e1 que algunas \u00e1reas comiencen a disponer de \u201cun tercio\u201d del presupuesto con el contaban, con excepci\u00f3n de Salud y Desarrollo Social.<\/p>\n
De la lectura de la comunicaci\u00f3n que lleva la firma del intendente se desprende que sumando los recursos autorizados para cada una de las secretar\u00edas y entes descentralizados, la comuna no podr\u00e1 gastar en horas extras m\u00e1s de $7.610.000 por mes.<\/p>\n
Fuentes del Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) explicaron que el uso de horas extras \u201ces una atribuci\u00f3n del Ejecutivo\u201d y que por lo tanto el gremio no puede oponerse a su recorte.<\/p>\n
Sin embargo dejaron trascender su inquietud por el impacto que la medida podr\u00eda tener en la prestaci\u00f3n de algunos servicios que requieren de la presencia de personal en horarios nocturnos como por ejemplo los controles de Tr\u00e1nsito o de Inspecci\u00f3n General.<\/p>\n
En el memo el intendente justific\u00f3 el recorte asegurando que la comuna se encuentra en una \u201cdif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica y financiera\u201d y plante\u00f3 que la medida \u201cest\u00e1 en l\u00ednea con la programaci\u00f3n financiera acordada con la Provincia de Buenos Aires\u201d.<\/p>\n
Seg\u00fan indic\u00f3, en este contexto \u201cdeber\u00e1n arbitrarse todos los medios al alcance de cada secretario para adecuar el total de horas extras a realizarse en los pr\u00f3ximos meses a los importes\u201d otorgados para cada dependencia.<\/p>\n
Entre las \u00e1reas que mayor cantidad de dinero dispondr\u00e1n figura en primer lugar la Secretar\u00eda de Desarrollo Social, con una suma de $2,5 millones, para garantizar entre otras cosas, las tareas de quienes trabajan con personas en situaci\u00f3n de calle o se desempe\u00f1an en hogares o en el \u00e1rea de minoridad.<\/p>\n
El mes pasado Desarrollo Social fue una de las las \u00e1reas en las que mayor controversia hubo a causa del \u201cexcesivo\u201d gasto en horas extras.<\/p>\n
A mediados de mayo, la Secretar\u00eda que conduce Vilma Baragiola fue denunciada por haber otorgado significativas sumas de dinero a algunos agentes, provocando que uno de ellos percibiera m\u00e1s de 35 mil pesos por ese concepto, obteniendo as\u00ed una remuneraci\u00f3n total de m\u00e1s de 64 mil pesos.<\/p>\n
Seg\u00fan trascendi\u00f3, ese y otros casos generaron recelos y una fuerte controversia dentro del gabinete del intendente Arroyo, impulsando que luego de eso se resolviera profundizar el recorte.<\/p>\n
Despu\u00e9s de Desarrollo Social, el \u00e1rea con m\u00e1s recursos para pagar horas extras es Salud, con un total de 2,2 millones de pesos.<\/p>\n
El tercer lugar lo ocupa la Secretar\u00eda de Gobierno (de la cual dependen Tr\u00e1nsito e Inspecci\u00f3n) con un monto de 680 mil pesos y le siguen los entes de Servicios Urbanos, con 600 mil pesos y los de Vialidad y Alumbrado y Deportes, con 500 mil pesos cada uno.<\/p>\n
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