{"id":73969,"date":"2018-03-09T06:03:26","date_gmt":"2018-03-09T09:03:26","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=73969"},"modified":"2018-03-09T07:13:40","modified_gmt":"2018-03-09T10:13:40","slug":"rosario-las-mujeres-ganan-294-ciento-menos-los-hombres","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/rosario-las-mujeres-ganan-294-ciento-menos-los-hombres\/","title":{"rendered":"En Rosario las mujeres ganan 29,4 por ciento menos que los hombres"},"content":{"rendered":"<p>As\u00ed lo indic\u00f3 un informe elaborado por una fundaci\u00f3n de la capital provincial. Se trata, en promedio, de unos 2.700 pesos menos por mes<\/p>\n<p>En Rosario, la brecha salarial entre hombres y mujeres no s\u00f3lo supera la media nacional, sino que casi duplica la de otras ciudades como, por ejemplo, la capital provincial. Un informe elaborado por una fundaci\u00f3n de la ciudad de Santa Fe indica que las empleadas rosarinas ganan un 29,40 por ciento menos que sus pares varones. En dinero, contante y sonante, esto significa un promedio de 2.700 pesos menos cada mes.As\u00ed lo indica un informe sobre brechas de g\u00e9nero en el mercado de trabajo santafesino. El estudio se propone abordar de manera comparada ciertas caracter\u00edsticas del mercado de trabajo en los dos grandes aglomerados urbanos de la provincia \u2014el Gran Rosario y el Gran Santa Fe\u2014 desde la perspectiva de g\u00e9nero, con la idea de comprender c\u00f3mo las desigualdades entre varones y mujeres se expresan en el \u00e1mbito econ\u00f3mico.<\/p>\n<p>La investigaci\u00f3n fue desarrollada por el observatorio de la Fundaci\u00f3n Demos, de la capital provincial, en base a informaci\u00f3n provista por la Encuesta Permanente de Hogares del Instituto Nacional de Estad\u00edstica y Censos, referida al segundo trimestre del a\u00f1o pasado.<\/p>\n<p>\u00abEs importante visibilizar estos temas, que generalmente la econom\u00eda deja de lado\u00bb, se\u00f1ala Luisina Logiodice, doctora en Ciencias Sociales, becaria del Conicet e integrante del observatorio de Demos. Y explica que el objetivo de ponerle n\u00fameros a las desigualdades entre varones y mujeres en el mercado de trabajo no es m\u00e1s que exponer \u00ablas posiciones diferenciales que tenemos como sujetos, y como \u00e9stas se traducen en desigualdades\u00bb.<\/p>\n<p>Para Logiodice, se trata en s\u00edntesis de revisar los indicadores fundamentales del mercado de trabajo, \u00abpara poder hacer una descripci\u00f3n del estado general de la situaci\u00f3n actual\u00bb.<\/p>\n<p><strong>Los n\u00fameros<\/strong><\/p>\n<p>Como pasa en todo el pa\u00eds, en los dos mayores aglomerados de la provincia los varones tienen m\u00e1s presencia en el mercado laboral que las mujeres. La tasa de actividad masculina, es decir el porcentaje entre la poblaci\u00f3n econ\u00f3micamente activa y la poblaci\u00f3n total, alcanza en el Gran Rosario al 58,1 por ciento, mientras que la femenina es del 38,9 por ciento. Unos 19 puntos menos.<\/p>\n<p>El informe destaca que, aunque el nivel de participaci\u00f3n de las mujeres en el mercado de trabajo viene creciendo en las \u00faltimas d\u00e9cadas en el pa\u00eds, a\u00fan las tasas de participaci\u00f3n masculina son marcadamente superiores a las femeninas.<\/p>\n<p>El estudio se\u00f1ala que las mujeres trabajan menos de 35 horas semanales y quieren trabajar m\u00e1s.<\/p>\n<p>No obstante, destaca que la imposibilidad se asocia al mayor tiempo que dedican ellas a labores dom\u00e9sticas y el cuidado del hogar, por fuera del trabajo mercantil.<\/p>\n<p>En comparaci\u00f3n, se trata de unas 6,4 horas diarias en promedio, contra 3,4 horas que ocupan los hombres.<\/p>\n<h6>Fuente: La Capital<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>As\u00ed lo indic\u00f3 un informe elaborado por una fundaci\u00f3n de la capital provincial. 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