{"id":78543,"date":"2018-06-29T06:55:06","date_gmt":"2018-06-29T09:55:06","guid":{"rendered":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/?p=78543"},"modified":"2018-06-29T06:55:06","modified_gmt":"2018-06-29T09:55:06","slug":"los-municipales-de-tandil-aceptaron-la-oferta-salarial-y-el-acumulado-de-2018-alcanzara-el-23","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/los-municipales-de-tandil-aceptaron-la-oferta-salarial-y-el-acumulado-de-2018-alcanzara-el-23\/","title":{"rendered":"Los municipales de Tandil aceptaron la oferta salarial y el acumulado de 2018 alcanzar\u00e1 el 23%"},"content":{"rendered":"<p>Con el aval de la mayor\u00eda de los empleados comunales, la conducci\u00f3n del Sindicato de Trabajadores Municipales de Tandil -STMT- acept\u00f3 la \u00faltima propuesta del Ejecutivo y avanzar\u00e1 hacia el segundo semestre del a\u00f1o con un 13 por ciento extra, que se sumar\u00e1 al porcentaje acordado a comienzos de a\u00f1o, con lo cual cerrar\u00e1 con una actualizaci\u00f3n salarial del 23 por ciento.<\/p>\n<p>Concretamente, la propuesta presentada por las autoridades comunales consisti\u00f3 en un incremento del diez por ciento a partir de julio y otro tres en octubre, mes en el que las partes volver\u00e1n a sentarse para conversar sobre un punto m\u00e1s de antig\u00fcedad y el bono de fin de a\u00f1o.<\/p>\n<p>Frente a ese escenario la dirigencia sindical busc\u00f3 la opini\u00f3n de las bases dado que el pedido original era del 15 m\u00e1s un punto por antig\u00fcedad, y reforz\u00f3 la consulta al personal del Sistema Integrado de Salud P\u00fablica, al de la Municipalidad y al de la mayor\u00eda de las \u00e1reas obreras, que permiti\u00f3 obtener un panorama en relaci\u00f3n al ofrecimiento.<\/p>\n<p>Ayer, con el aval de la \u201camplia mayor\u00eda\u201d de los trabajadores, comunic\u00f3 al secretario de Gobierno, Oscar Teruggi, la decisi\u00f3n de aceptar la oferta, con miras a sellar hoy el acta que reflejar\u00e1 el acuerdo.<\/p>\n<p>Por encima\u00a0de la inflaci\u00f3n<\/p>\n<p>En di\u00e1logo con el ciclo radial \u201cDulce o amargo\u201d (104.1 Tandil FM), el secretario general de la organizaci\u00f3n sindical, Roberto Mart\u00ednez Lastra, ratific\u00f3 el acuerdo alcanzado y se lo atribuy\u00f3 a la \u201clucha de muchos compa\u00f1eros\u201d, pese a las \u201ccr\u00edticas que tenemos que soportar\u201d por defender a los trabajadores.<\/p>\n<p>Precis\u00f3 que consult\u00f3 con el personal de la Municipalidad, de la Direcci\u00f3n de Vialidad y de otras dependencias, del hospital y que \u201cfue aceptada como el resto de las \u00e1reas que recorr\u00ed\u201d.<\/p>\n<p>En tanto, resalt\u00f3 que se recuper\u00f3 el di\u00e1logo con los trabajadores de la Direcci\u00f3n de Servicios encargados de la recolecci\u00f3n de los residuos, con los que manten\u00edan \u201calguna diferencia\u201d, y resalt\u00f3 que los afectados al turno ma\u00f1ana \u201cnos dijeron que s\u00ed a la propuesta\u201d.<\/p>\n<p>\u201cEstamos por encima de la inflaci\u00f3n\u201d, valor\u00f3 Mart\u00ednez Lastra, que cit\u00f3 que en marzo \u201clogramos un diez por ciento y fue criticado cuando la pauta nacional era del 15 el Municipio nos daba cinco puntos menos\u201d.<\/p>\n<p>En ese sentido vale indicar que a principios de a\u00f1o hab\u00edan alcanzado un acuerdo del diez por ciento de aumento salarial a partir del 1 de marzo y convinieron retomar las negociaciones en junio a los fines de evaluar la situaci\u00f3n inflacionaria y econ\u00f3mica de los salarios de los trabajadores respecto de lo acordado en aquella oportunidad.<\/p>\n<p>Sin embargo, pese a mejorar este esquema, el impacto de la inflaci\u00f3n contin\u00faa vigente. \u201cNos perjudica la devaluaci\u00f3n de nuestros sueldos y c\u00f3mo cay\u00f3 el poder adquisitivo de los salarios\u201d, alert\u00f3.<\/p>\n<p>En ese momento \u201caceptamos un diez y pedimos reunirnos en junio en paritarias abiertas. Nos volvimos a reunir y logramos un 23 por ciento y llegar a paritarias abiertas para el bono de fin de a\u00f1o y la antig\u00fcedad, que hay que seguir peleando para ver si lo logramos\u201d, resumi\u00f3 el dirigente, conforme por el acuerdo alcanzado para el segundo semestre del a\u00f1o.<\/p>\n<p>La realidad local<\/p>\n<p>En una mirada sobre la actualidad, Mart\u00ednez Lastra expres\u00f3 que en Tandil se est\u00e1 viviendo una realidad compleja. Adem\u00e1s de tener sueldos bajos, \u201cvemos compa\u00f1eros que no pueden pagar la luz o el gas, y algunos que suman un alquiler. Y la situaci\u00f3n se les hace dif\u00edcil\u201d.<\/p>\n<p>En ese sentido advirti\u00f3 que \u201cel mes pasado no pudimos recaudar 200 mil pesos del sistema de chequeras que tenemos y ahora debemos afrontar desde el gremio\u201d y que \u201ctambi\u00e9n lo vemos en la farmacia, que Ioma o Pami paga a 120 d\u00edas\u201d, en esos temas \u201cse ve la crisis\u201d.<\/p>\n<p>\u201cNo sabemos lo que va a pasar en lo que queda del a\u00f1o. Creemos que el Gobierno nacional y provincial va a tener que hacer algo si quieren ganar las elecciones. Hoy est\u00e1 muy mal la situaci\u00f3n de los trabajadores, ya no alcanza\u201d, concluy\u00f3 el secretario general del gremio.<\/p>\n<h6>Fuetne: www.eleco.com.ar<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con el aval de la mayor\u00eda de los empleados comunales, la conducci\u00f3n del Sindicato de Trabajadores Municipales de Tandil -STMT- acept\u00f3 la \u00faltima propuesta del Ejecutivo y avanzar\u00e1 hacia el segundo semestre del a\u00f1o con un 13 por ciento extra<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":78544,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[12],"class_list":["post-78543","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-buenos-aires"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78543","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=78543"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/78543\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/78544"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=78543"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=78543"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=78543"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}