La Provincia intervino para destrabar el conflicto. Fue para \u00abresguardar la integridad de vecinos y turistas\u00bb. El sindicato, que se hab\u00eda opuesto al pedido del Ejecutivo, la acat\u00f3 enseguida. No habr\u00e1 descuentos al personal.<\/p>\n
Despu\u00e9s de 29 d\u00edas sin prestar servicios \u201328 de retenci\u00f3n de tareas y uno de paro\u2013, los empleados municipales retomar\u00e1n hoy sus tareas despu\u00e9s de que el Ministerio de Trabajo de la provincia dictara ayer una nueva conciliaci\u00f3n obligatoria en el conflicto entre el sindicato que los nuclea (STM) y el Ejecutivo local.<\/p>\n
La medida, que regir\u00e1 por 15 d\u00edas h\u00e1biles, fue anunciada por la cartera que conduce Marcelo Villegas cuando en la sede local del Ministerio estaban reunidos los representantes gremiales y autoridades municipales. A la salida del encuentro, que tuvo lugar en horas de la ma\u00f1ana, el secretario general del STM, Antonio Gilardi, anunci\u00f3 que el gremio acatar\u00e1 la medida y hoy se reanudar\u00e1n las actividades.<\/p>\n
El dirigente no dej\u00f3 dudas sobre los pasos a seguir por el sindicato, pese a que un d\u00eda antes hab\u00eda cuestionado el pedido del Ejecutivo para volver a la conciliaci\u00f3n obligatoria: \u201cLa vamos a acatar. Nos opusimos a la presentaci\u00f3n del Ejecutivo, pero la autoridad es el Ministerio de Trabajo\u201d.<\/p>\n
Por la falta de acuerdo salarial entre las partes, entre noviembre y principios de diciembre ya hab\u00eda regido una conciliaci\u00f3n obligatoria, que se prorrog\u00f3 hasta el 10 de diciembre. Al d\u00eda siguiente se iniciaron las medidas que paralizaron la ciudad en plena temporada.<\/p>\n
En su disposici\u00f3n, el Ministerio calific\u00f3 la situaci\u00f3n como un \u201cconflicto colectivo de trabajo\u201d e intim\u00f3 a las partes a retrotraer las medidas que se tomaron. Concretamente, determin\u00f3 la \u201csuspensi\u00f3n inmediata de las medidas de acci\u00f3n directa\u201d y solicit\u00f3 \u201cabstenerse\u201d de dictar cualquier otra que implique una modificaci\u00f3n directa o indirecta de las relaciones de empleo y de la prestaci\u00f3n de los servicios. A su vez, el organismo exhort\u00f3 a las partes \u201ca que aporten sus mayores esfuerzos\u201d y restablezcan los servicios afectados \u201ca la mayor brevedad posible\u201d.<\/p>\n
La nueva conciliaci\u00f3n es una muestra de la voluntad de la gobernadora Mar\u00eda Eugenia Vidal para apaciguar un conflicto en el distrito que eligi\u00f3 para descansar en temporada. Lo hizo cuando ya se hac\u00eda evidente la falta de capacidad del gobierno municipal para encarrilar el conflicto y el sindicato se segu\u00eda mostrando intransigente en pleno verano.<\/p>\n
El objetivo de la Provincia, que ya hab\u00eda auspiciado dos reuniones entre las partes en La Plata, fue \u201cresguardar la integridad general de los vecinos de Mar del Plata y la de los 230.000 turistas que eligieron la ciudad para descansar y pasar sus vacaciones en paz\u201d.<\/p>\n
Seg\u00fan asegur\u00f3 el Ministerio en un comunicado, la falta de un acuerdo entre las partes durante los \u00faltimos 29 d\u00edas \u201cerosion\u00f3 la paz social de la ciudad y puso en jaque los servicios b\u00e1sicos e indispensables de salud, seguridad vial, control urbano, higiene en la v\u00eda p\u00fablica y mantenimiento de los espacios verdes\u201d.<\/p>\n
Adem\u00e1s, \u201cperjudic\u00f3 la actividad comercial tanto en el sector gastron\u00f3mico como en los peque\u00f1os y grandes comercios, que vieron proliferar la venta callejera y la competencia desleal en la v\u00eda p\u00fablica\u201d.<\/p>\n
Apunt\u00f3 que \u201cla imposibilidad del municipio y el gremio de resolver sus diferencias gener\u00f3 graves inconvenientes en el sistema de sanitario local\u201d. Y record\u00f3 que \u201cm\u00e1s de 15.000 marplatenses no pudieron vacunarse en los centros de salud que dependen de la comuna, m\u00e1s de 400 mujeres no pudieron hacer sus mamograf\u00edas y se perdieron unos 100.000 turnos que hab\u00edan sido otorgados en las salas de salud municipal\u201d.<\/p>\n
Por otra parte, \u201cla ausencia de controles viales gener\u00f3 caos en el tr\u00e1nsito y el incumplimiento de normas b\u00e1sicas en el estacionamiento en la v\u00eda p\u00fablica\u201d, lo que contribuy\u00f3 \u201cal descontrol generalizado en materia vial\u201d.<\/p>\n
De hecho, \u201cla falta de operativos de alcoholemia, en la magnitud y frecuencia habitual que se llevan adelante cada verano, puso en riesgo a los conductores que circulan por las calles de la ciudad\u201d.<\/p>\n
Seg\u00fan el Ministerio, \u201cun cap\u00edtulo aparte se merece la situaci\u00f3n en el cementerio local: ninguno de los actores que interviene en el conflicto pudo garantizar que varias familias que hab\u00edan perdido un ser querido pudieran realizar su despedida y la exhumaci\u00f3n de los cuerpos con respeto y en paz, tal como se merece esa ceremonia\u201d.<\/p>\n
Ese comunicado hablaba de una mejora en la oferta salarial del 14 al 17%. Pero el Ejecutivo no la formaliz\u00f3. El secretario general del STM, Antonio Gilardi, dijo que el gremio solo fue notificado de que se mantiene el aumento de 14% otorgado por decreto. Y el secretario de Gobierno, Alejandro Vicente, explic\u00f3: \u201cNo hicimos propuestas salariales. Estuvimos analizando la situaci\u00f3n en que se encuentra la ciudad\u201d.<\/p>\n
El funcionario asegur\u00f3 que \u201ccuando hay un conflicto colectivo de trabajo, siempre interviene el Ministerio de Trabajo de la provincia\u201d. Y agreg\u00f3: \u201cLa lectura que hacemos es que es una intervenci\u00f3n que se realiza en funci\u00f3n de la normativa que rige los conflictos colectivos. En base a eso me parece sumamente oportuno y por dem\u00e1s razonable que intervenga el Ministerio de Trabajo\u201d.<\/p>\n
Tambi\u00e9n confirm\u00f3 que el aumento decretado por el intendente se abonar\u00e1 \u201cel 15\u201d, y que esa suma no cierra la posibilidad de una nueva recomposici\u00f3n salarial. \u201cEs una demostraci\u00f3n de la voluntad del Ejecutivo de aumentarle el salario a sus trabajadores\u201d, indic\u00f3.<\/p>\n
Ese aumento se sum\u00f3 al 18% que hab\u00eda percibido el personal municipal en la primera parte del a\u00f1o, con lo que lleg\u00f3 a un 32% en el a\u00f1o. El gremio insiste, en cambio, en obtener un incremento que se aproxime m\u00e1s a la inflaci\u00f3n anual de 2018, cercana al 50%.<\/p>\n
\u201cVamos a trabajar sobre otra realidad y esperemos poder llegar a un punto de encuentro en el marco del di\u00e1logo, porque en toda negociaci\u00f3n el di\u00e1logo es el mejor camino para encontrar una soluci\u00f3n\u201d, se esperanz\u00f3 Vicente. Gilardi fue m\u00e1s crudo: \u201cEspero que el Ejecutivo sepa aprovechar el tiempo para llegar a un acuerdo definitivo\u201d.<\/p>\n
Sin descuento<\/p>\n
Al retrotraer la situaci\u00f3n a la instancia anterior a la medida, el Ministerio impidi\u00f3 que se descuenten los d\u00edas de retenci\u00f3n de tareas al personal. \u201cLos trabajadores no pueden ser sancionados porque est\u00e1n amparados por la Constituci\u00f3n Nacional y la Provincial. Les da el derecho a huelga o retenci\u00f3n de tareas\u201d, dijo Gilardi.<\/p>\n
Vicente admiti\u00f3 que el Ejecutivo estuvo a punto de firmar un decreto para establecer el descuento: \u201cSe estudi\u00f3 y analiz\u00f3 por el perjuicio que est\u00e1 viviendo la comuna, que puso en vilo el funcionamiento de los servicios p\u00fablicos, porque las guardias m\u00ednimas tampoco hab\u00edan sido cumplidas\u201d.<\/p>\n
La Provincia intervino para destrabar el conflicto. Fue para \u00abresguardar la integridad de vecinos y turistas\u00bb. El sindicato, que se hab\u00eda opuesto al pedido del Ejecutivo, la acat\u00f3 enseguida. No habr\u00e1 descuentos al personal.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":85684,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[12],"class_list":["post-85683","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-buenos-aires"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/85683","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=85683"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/85683\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/85684"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=85683"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=85683"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=85683"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}