En el tercer encuentro paritario del a\u00f1o, el Gobierno elev\u00f3 una propuesta de recomposici\u00f3n salarial que result\u00f3 insuficiente para el Sindicato de Trabajadores Municipales. El Estado aleg\u00f3 limitaciones presupuestarias para responder seg\u00fan las expectativas del gremio. La entidad sindical sigue reclamando los datos econ\u00f3micos.<\/p>\n
Ayer se llev\u00f3 a cabo el tercer encuentro entre los representantes del Sindicato de Trabajadores Municipales de Tandil (STMT) y el Ejecutivo en el marco de la negociaci\u00f3n de la pauta salarial 2020, en el cual el Estado comunal acerc\u00f3 una propuesta tal como se hab\u00edan acordado la semana pasada, oferta que fue rechazada de plano por el gremio.<\/p>\n
Participaron de la reuni\u00f3n el secretario de Gobierno Miguel Lunghi (h); el subsecretario de Gobierno Mart\u00edn Romano; el director de Recursos Humanos Mauricio Baldovino; el secretario general del STMT Roberto Mart\u00ednez Lastra; la secretaria adjunta Cecilia Soto; el secretario gremial David Marconi; y el secretario de organizaci\u00f3n Lisandro Mart\u00ednez Mendieta.<\/p>\n
\u201cSi bien cifr\u00e1bamos esperanzas para esta instancia, lamentablemente no hubo avances hacia un acuerdo, ya que la oferta estuvo lejos de lo que entendemos como necesario para recomponer el salario de las trabajadoras y los trabajadores. Insistimos en la necesidad imperiosa de que se haga el mayor esfuerzo, a fin de que en los haberes del mes en curso tengamos una mejora en nuestros salarios\u201d, explic\u00f3 David Marconi.<\/p>\n
La realidad econ\u00f3mica\u00a0<\/strong> Tras desestimar la oferta del Municipio, cuya cifra no trascendi\u00f3, el sindicato realiz\u00f3 una serie de contrapropuestas para que sean evaluadas por el Gobierno. El debate vers\u00f3, adem\u00e1s, sobre las posibilidades presupuestarias y la situaci\u00f3n actual en materia econ\u00f3mica de la coyuntura nacional y provincial. En ese sentido, la parte gremial expres\u00f3 que \u201clos trabajadores son quienes est\u00e1n pagando la actual crisis, por lo que nuestro reclamo es m\u00e1s que justo\u201d.<\/p>\n Si bien desde la comunal reconocieron la dif\u00edcil situaci\u00f3n, adujeron que las variables \u00a0econ\u00f3micas limitan los esfuerzos que se puedan hacer para mejorar la pauta salarial ofrecida. Como hasta el momento la Provincia no cuenta con el presupuesto para este a\u00f1o, manifestaron no tener certezas de las partidas de coparticipaci\u00f3n que se girar\u00e1n al erario municipal.<\/p>\n Los datos que faltan\u00a0<\/strong><\/p>\n La entidad gremial reclam\u00f3, una vez m\u00e1s, que se informe a los paritarios de los datos econ\u00f3micos que se deben aportar desde el Municipio, que tras cinco a\u00f1os \u00a0de vigencia de la Ley de Paritarias no han acercado. \u201cVan cinco a\u00f1os de vigencia de la ley sin que cumplan y tienen una s\u00faper estructura pol\u00edtica para administrar los datos: direcci\u00f3n de Estad\u00edsticas, direcci\u00f3n de Recursos Humanos, subsecretaria de Innovaci\u00f3n Tecnol\u00f3gica. No hay excusas, salvo no dar los datos a los que est\u00e1n obligados. Y respaldados por un Ministerio que por inacci\u00f3n y omisi\u00f3n no los obliga a cumplir\u201d, se\u00f1al\u00f3 el representante sindical.<\/p>\n \u201cNo podemos seguir las negociaciones paritarias si no contamos con los indicadores y datos que debe proveer obligatoriamente el Municipio\u201d, expuso.<\/p>\n La legislaci\u00f3n indica que en la negociaci\u00f3n colectiva entablada en el \u00e1mbito municipal, el intercambio\u00a0 de informaci\u00f3n alcanzar\u00e1, adem\u00e1s, a los siguientes temas: recaudaci\u00f3n bruta mensual del Municipio; el costo laboral unitario; causales e indicadores de ausencia de personal; innovaci\u00f3n tecnol\u00f3gica y organizacionales previstas; organizaci\u00f3n, duraci\u00f3n y distribuci\u00f3n del tiempo de trabajo; siniestralidad laboral y medidas de prevenci\u00f3n; planes y acciones en materia de formaci\u00f3n profesional.<\/p>\n \u201cEl reiterado incumplimiento, hace m\u00e1s complejo y dificulta avanzar en una soluci\u00f3n de este y otros temas en debate\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n Tras el di\u00e1logo, se decidi\u00f3 pasar a un cuarto intermedio hasta el lunes o martes, de forma que se realicen las proyecciones necesarias y se mejore la propuesta. Desde el sindicato esperan que las mejoras puedan empezar a percibirse con los haberes de enero, lo que obliga a establecer un pronto acuerdo para evitar mayores dilaciones e inconvenientes.<\/p>\n En el tercer encuentro paritario del a\u00f1o, el Gobierno elev\u00f3 una propuesta de recomposici\u00f3n salarial que result\u00f3 insuficiente para el Sindicato de Trabajadores Municipales.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":98712,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[12],"class_list":["post-98711","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-informe-sindical","tag-buenos-aires"],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/98711","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=98711"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/98711\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media\/98712"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=98711"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=98711"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/argentinamunicipal.com.ar\/argentina\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=98711"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nEn las mesas de negociaci\u00f3n los representantes de los trabajadores hab\u00edan puesto el \u00e9nfasis en la necesidad de una recomposici\u00f3n salarial para compensar la escalada inflacionaria con respecto al acuerdo paritario anterior, que gener\u00f3 un desfasaje de 15 puntos.<\/p>\nFuente: El eco<\/h6>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"