Río Gallegos: “Cerramos un buen acuerdo con el sindicato”
El secretario de Hacienda del Municipio local indicó a LU12 AM680 que la paritaria no se cerró y que el acuerdo dará previsibilidad a los trabajadores y al Ejecutivo. Qué opinaron desde SOEM. Cómo quedará el recibo de sueldo de las categorías 10 a la 24.
El secretario de Hacienda del Municipio local indicó a LU12 AM680 que la paritaria no se cerró y que el acuerdo dará previsibilidad a los trabajadores y al Ejecutivo. Qué opinaron desde SOEM. Cómo quedará el recibo de sueldo de las categorías 10 a la 24.
El secretario de Hacienda del Municipio de Río Gallegos, Diego Robles, explicó ayer los detalles del aumento del 32,89% que acordaron con el gremio municipal SOEM (Sindicato de Obreros y Empleados Municipales), en la primera jornada de paritarias de este año realizada el lunes pasado.
“Fue una jornada de trabajo muy extensa, muy fructífera y satisfactoria porque, tal cual lo habíamos dicho el año pasado, en este 2021 queríamos tener una negociación y un resultado distintos”, comenzó explicando en una entrevista con LU12 AM680.
Afirmó que, luego de varias horas, lograron cerrar el acuerdo, “dándoles certeza y previsibilidad” a los trabajadores municipales “como a la administración también”, porque “el costo salarial es el principal gasto que tiene la Municipalidad de Río Gallegos”, subrayó.
Luego, el contador Robles manifestó: “Lo que acordamos fue un aumento escalonado que es el 12,5% en el mes de marzo, una equiparación de los valores que se pagan por título”, mientras que se aplicará otro 12,5% en julio y un 5% en septiembre. Y aclaró que “esos porcentajes no son sobre el valor vigente hoy, sino que son acumulativos, lo cual, ponderados en el tiempo, va a dar un 32,89%”.
“La voluntad de esta gestión es siempre tratar de acordar y mejorar el ingreso de los empleados municipales”, señaló el secretario de Hacienda Municipal. Y añadió: “Entendemos que cerramos un buen acuerdo con el sindicato. Fuimos trabajando a lo largo de la jornada, modificando ítems dentro de las posibilidades que creemos que vamos a tener para este año”.
Cómo quedó
Más tarde, en un comunicado de prensa del Municipio local, Diego Robles puntualizó en la predisposición para avanzar con el acuerdo: “Este tipo de negociaciones y procesos se puede llevar adelante sólo si hay voluntad de ambas partes, eso se vio manifestado en el secretario gremial del SOEM y en el importante aporte del paritario Pedro Muñoz. Estamos contentos y vemos que los empleados también. Dimos un salto cualitativo que esperamos poder mantener en los próximos años”.
