Municipales de Rawson lograron un 20 por ciento en acuerdo paritario
El secretario gremial de la Sindicato de Empleados Agremiados (EMA) de Rawson, Ricardo Chemín, dio a conocer que en el último acuerdo paritario lograron para estos últimos tres meses un 20% de aumento, un 8% retroactivo a octubre, un 7% en noviembre y un 5% en diciembre.
30/11/2022 SINDICATOSEl secretario gremial de la Sindicato de Empleados Agremiados (EMA) de Rawson, Ricardo Chemín, dio a conocer que en el último acuerdo paritario lograron para estos últimos tres meses un 20% de aumento, un 8% retroactivo a octubre, un 7% en noviembre y un 5% en diciembre.
Al respecto, el dirigente gremial indicó que «estamos cerrando unos 14 mil pesos de bolsillo para un ingresante en la Municipalidad, por lo que consideramos que es un acuerdo paritario bastante bueno para cerrar el año y con el compromiso que quedó en acta paritaria, tanto refrigerio como presentismo, que eran montos fijos que estabamos cobrando dentro del recibo de sueldo, a partir del mes de enero, se aplican como porcentaje del básico de la categoría 18, en un 20% del refrigerio y un 10% de presentismo, así que también ha sido un buen acuerdo que va a incrementar esos items en el mes de enero».
Chemín se refirio que en el mes de enero volverán a reunirse las partes, «para acordar los últimos tres meses del interanual, que serían enero, febrero y marzo, así es que también estamos con buenas expectativas para ese encuentro, ya que los items de refrigerio y presentismo son móvibles a partir de enero, lo que va a repercutir todo aumento al básico y se va a notar en el recibo de sueldo».