El Municipio de Esquel ofreció el mismo aumento, pero en dos pagos
Previamente, habían extendido una oferta del 15% de incremento salarial a otorgarse en cuotas de 5% durante tres meses, pero el sindicato la rechazó.
Previamente, habían extendido una oferta del 15% de incremento salarial a otorgarse en cuotas de 5% durante tres meses, pero el sindicato la rechazó.
Este lunes, el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste, se reunió con el intendente de Esquel, Matías Taccetta y la secretaria de Economía y Desarrollo Productivo, Florencia Garzonio, para continuar con las negociaciones salariales en paritarias. El equipo municipal extendió una oferta similar a la anterior, pero que se efectuaría en menos cuotas.
La Seccional Esquel estuvo representada por el secretario Tomás Ulloga; el secretario gremial, Sandro Segundo; y la secretaria de Actas, Graciela Avilés, quienesexpresaron su rechazo a la primera propuesta salarial presentada por el Municipio consistente en un aumento del 15% en tres cuotas: 5% en agosto, 5% en septiembre y 5% en octubre.
Mismo aumento en menos cuotas
Frente a este panorama, el Departamento Ejecutivo Municipal realizó una nueva oferta, que implica reducir las cuotas de pago y adelantar unos puntos más para el primer mes. En este marco, propuso un incremento del 10% para el mes de agosto yun 5% en octubre, con el compromiso de volver a juntarse ese mismo mes, para continuar las discusiones salariales.
El sindicato también planteó la necesidad de avanzar en un aumento para el personal contratado y solicitó que perciba el mismo porcentual que se acuerde para los trabajadores de planta con el sueldo de agosto, a través de una adenda.
El SOEME y ZO analizará la nueva propuesta salarial con los trabajadores en una asamblea, que tendrá lugar este martes 20 de agosto a las 18:30 horas, en su sede ubicada en O’Higgins y 25 de Mayo.
