El Municipio de Gualeguaychú mejoró la oferta salarial
El Ejecutivo municipal de Gualeguaychú presentó una contrapropuesta a los empleados municipales • Según informó el secretario Jefe de Gobierno, Germán Grané, “se mejoró la oferta y se le ofreció a los empleados, un aumento del 24 por ciento”
Este porcentaje equivale a la negociación que engloba desde marzo hasta agosto, mientras que en septiembre se vuelven a reunir las partes para acordar los últimos meses del año.
Respecto a la propuesta del Municipio, Grané explicó a ElDía que del 22 por ciento se pasó al 24 por ciento que sería dividido en tres tramos: “El primer pago sería del 17 por ciento en marzo (retroactivo); el 4 por ciento en junio y el 3 por ciento en agosto, y en septiembre nos volveríamos a juntar”, informó.
Asimismo, indicó que están a la espera de una respuesta o de una contrapropuesta, al tiempo que destacó que “no se trata de un cierre de la negociación, sino una nueva instancia de diálogo” y agregó: “Apostamos a la charla y al entendimiento en todo momento; todos los años hemos acordado dialogando y así seguirá siendo”.
En tanto, los empleados municipales deberán evaluar esta oferta del 24% dividido y responder a la brevedad. Recordemos que el último pedido de los municipales se ubicaba en el 30 por ciento, informó El Día.
