Paraná: La exconducción del Suoyem deberá presentarse a trabajar
RECLAMOS. EN LAS ÚLTIMAS SEMANAS RECRUDECIERON LOS RECLAMOS EN ÁREAS MUNICIPALES, POR EJEMPLO EN EL CEMENTERIO.
Los miembros de la lista que encabezó Hugo Vázquez en el gremio municipal, y que no asumieron por irregularidades en los comicios, deben retornar a sus puestos de trabajo.
La intendenta de Paraná, Blanca Osuna, dispuso que los empleados municipales que integraban la comisión directiva del Sindicato Unión Obreros y Empleados Municipales deberán volver a trabajar por haber “desaparecido el sustento fáctico” que motivara la solicitud de licencia gremial
Según se informó desde el municipio capitalino, al ser desconocidas por parte del Ministerio de Trabajo de la Nación las elecciones del Suoyem el 8 de abril de 2011 para el período 2011-2015, ya no tiene sustento el uso de la licencia con que se beneficiaban estos agentes municipales.
En abril de 2012, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la Nación resolvió designar un delegado normalizador en la entidad gremial, con todas las facultades: “administrativas y ejecutivas de los órganos de conducción de la entidad…”, con el fin de regularizar la situación institucional y oportunamente convocar a comicios generales para la designación de autoridades.
Esa decisión había sido fundada en la acefalía existente, “ya que el mandato del cuerpo directivo había fenecido el 22/11/11 y tras la denegación, por parte de la Dirección Nacional de Asociaciones Sindicales, de la emisión de los certificados de autoridades que hubieran resultado de las elecciones celebradas el 08/04/11, las que fueran desconocidas debido a la constatación de sendas violaciones a las normas legales vigentes”, se señaló oportunamente
De acuerdo al dictamen legal en el cual se fundó la decisión de la cartera laboral nacional, la fecha de inicio de las actuaciones resultó violatoria del plazo de 10 días de antelación requerido por el artículo 20 de la reglamentación a la Ley Nº 23.551, no habiendo dado cumplimiento la Entidad a la Resolución N°461/2011, que resultaba de plena aplicación por motivo de la fecha fijada para las elecciones y la del agotamiento de los mandatos de las autoridades salientes, concluyendo que la Junta Electoral oficializó a la Lista Blanca en violación al régimen incorporado por la Ley N°25.674, denominada Ley de Cupo Sindical Femenino.
En consecuencia, se sostuvo desde el Ejecutivo municipal: “Ha desaparecido el sustento fáctico que motivara la resolución de fecha 30/11/2011 del Departamento Ejecutivo Municipal, por lo cual corresponde dejar sin efecto la misma, debiendo intimarse a los agentes que fueran beneficiados por dicho texto legal a reintegrarse a sus lugares de trabajo y retomar la prestación de servicios”, exceptuando a quienes se encuentren desempeñándose en cargos electivos en los distintos poderes del Estado municipal y/o provincial. El caso más notorio es el del exsecretario general del sindicato, Hugo Vázquez.
En ámbitos municipales se indicó que claramente la medida afecta a Vázquez y a su grupo de colaboradores más cercanos, los cuales no prestaban funciones en el municipio; pero en nada afectan al resto de los trabajadores municipales, con los cuales se acordaron subas salariales en paritarias recientemente.
Si bien la medida pudo haberse adoptado con anterioridad, en los últimos día se evidenció un recrudecimiento de protestas motorizadas por el grupo del diputado Vázquez pese a que los delegados que las impulsaban en diferentes áreas municipales tenían sus mandatos vencidos, de la misma manera que los integrantes de la excomisión directiva. Esa situación los puso en riesgo de ser sancionados, tanto a los exdelegados como a los que adherían a las medidas de protesta, según indicó oportunamente el Ministerio de Trabajo de la Provincia.
