Argentina, entre los países que lideraron la reducción de la informalidad laboral
03/03/2014 El PaísLa Argentina lideró en la última década a nivel regional la reducción de los niveles de informalidad en el empleo, destacó el Grupo de Estudios de Economía Nacional y Popular (Geenap).
De acuerdo a su análisis, «la recuperación de la dinámica productiva en la región permitió tanto incrementar los niveles de empleo así como recuperar los mecanismos de protección de los trabajadores, reduciendo significativamente la tasa de trabajo no registrado».
Al respecto, precisó que «entre 2003 y 2012, Venezuela redujo la informalidad laboral en 24 por ciento; seguido por Argentina con 17; Brasil, 15; y Uruguay, 13».
Asimismo, puso de relieve que «si se toma el porcentaje de individuos que realizan aportes a la Seguridad Social, es decir, que recibirán algún tipo de jubilación o pensión remunerativa, la media regional es de 61 por ciento».
«En Argentina, el porcentaje de individuos con aportes a la seguridad social es de 66 por ciento, cinco puntos por arriba del promedio regional», precisó el Geenap.
A su criterio, «la importante reducción del empleo no registrado de los últimos años responde a una concepción de la informalidad como un fenómeno multicausal, que requiere de un conjunto de políticas activas sociales, laborales y económicas».
En Argentina, desde 2003 se aplicaron medidas, muchas de ellas verdaderas políticas de Estado, como la inspección del trabajo, el monotributo social, un patrón de crecimiento económico orientado al empleo de calidad, un programa de simplificación registral, y la creación de los regímenes de trabajo agrario y del personal de casas particulares, entre otras.
Sin embargo, el Geenap indicó que «pese a estos esfuerzos, la región en general y Argentina en particular, presentan aun elevados índices de informalidad».
En este sentido, destacó que «es alentadora la propuesta del gobierno argentino de reducir la informalidad a menos de 30 por ciento en 2014».
Al respecto, señaló que «entre las medidas planteadas para lograr dicho fin, de destacan la mejora en los mecanismos de fiscalización estatal, a partir de la incorporación de nuevos inspectores y un registro de empleadores».
También mencionó «la profundización de los mecanismos de subsidios al empleo, a través de descuentos en las contribuciones patronales para todas aquellas pequeñas y medianas empresas que incrementen su planta de personal; y la ampliación de la Línea de Créditos para Inversiones de Productivas del BCRA en 22 mil millones de pesos, orientados a las mipymes»