Epuyén: 33 % de recomposición salarial para municipales
Se firmó ayer con la Municipalidad de Epuyén con los delegados gremiales y la conducción de ATE Comarca Andina. el acuerdo de incremento salarial semestral para los trabajadores de esa comuna, El mismo implica una recomposición salarial del 33 % para el personal de planta y contratado entre Marzo y Julio con la posibilidad de rediscutir en el 2º semestre un aumento y recategorizaciones.
Por otra parte, en el marco de este acuerdo se produjeron tres pases a planta y se pautó finalizar la elaboración de un nuevo estatuto y régimen de licencias, así como la puesta al día de provisión de indumentaria y elementos de seguridad.
Asimismo, desde ATE se indicó que continuaran reclamando el pase a planta de todo el personal.
PRECIOS CUIDADOS
También en la ocasión como representación de CTA se solicitó que la Municipalidad gestione la implementación del programa existente de precios cuidados para pequeños comercios, ya que el incremento de precios en esa localidad perjudica sobre todo a quienes no cuentan con la posibilidad de trasladarse donde hay grandes supermercados, es decir la población más pobre.
