Los municipales de Río Cuarto pretenden una suba salarial de 40% para este año
Lo dijo el secretario del Sindicato de Trabajadores Municipales, Walter Carranza, quien indicó que fijaron esa cifra para superar la inflación. Además, señaló que buscarán empezar la negociación en marzo
El Sindicato de Trabajadores Municipales que conduce Walter Carranza aspira a conseguir una suba salarial del 40 por ciento en la discusión paritaria de este año. Lo dio a conocer el propio Carranza, ayer, en diálogo con la prensa. Además, precisó que la negociación podría comenzar antes del mes de marzo.
Con el correr de los días, los gremios van perfilando con qué estrategias y qué números enfrentarán la paritaria 2015. En el caso del Sindicato de Trabajadores Municipales, el planteo es pedir una suba salarial del 40 por ciento. Al menos, así lo anticipó su titular, Walter Carranza.
“Todo parece indicar que la inflación va a estar por encima del 40 por ciento, y nosotros queremos esperar a que pasen estos primeros tres meses para tomar una decisión de cuál va a ser el pedido de incremento salarial para nuestros compañeros”, señaló el dirigente.
Carranza también indicó que la idea es estar por encima del costo de vida. “Creemos que si nos tomamos el tiempo necesario para discutir la suba salarial sin apurarnos como tuvimos que hacer el año pasado, podemos llegar a un buen acuerdo”, indicó el sindicalista.
La discusión, a marzo
-¿Cuando comenzarán a discutir el aumento salarial?
-La negociación salarial empezará en marzo o antes. Lo que nosotros tenemos que hacer es empezar a ver cómo funciona el país en estos tres meses para entonces tomar una decisión. Nosotros sabemos que el año pasado tuvimos un buen incremento, que fue importante para los trabajadores, porque estuvo por encima del costo de vida de todo el año. Ahora tenemos que encarar lo mismo: tenemos que estar por encima de un 30 por ciento, como fue el año pasado. Hay que recordar que algunos trabajadores municipales superaron el 43 por ciento de aumento salarial. Hay que esperar que el año empiece a caminar, porque hemos tenido diciembre con las fiestas y a la gente con necesidad de dinero. Y en marzo, comienzan las clases de nuestros hijos. A eso hay que evaluarlo bien.
-¿Qué va a ocurrir con el proyecto de la carrera administrativa, algo que se viene reclamando desde el año pasado?
-El proyecto para recuperar la carrera administrativa ya está en el Concejo Deliberante, que lo tiene que aprobar. Ni bien salga aprobado, va a empezar a funcionar para todos los compañeros. Sabemos que es un modo de que los compañeros reciban otro tipo de aumento, en base a la categoría que van a poder alcanzar. En total, representa 1.300.000 pesos más por mes que van a estar recibiendo el total de los trabajadores municipales.
